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在公司工作十五年，不与公司续订合同
广东 02-26 00:20 悬赏 0 发布者:WPLi 给我留言 回答:(3) 从1998年4月至今在一家公司工作，合同至2011年12月31日到期，现在已经过了2个月还未续签新劳动合同，因为公司单方修改了劳动合同，且新合同上未显示真实月工资，只写明试用期满月工资1210元，不低于本市最低工资，且说明是做为加班费的计算基数，原合同上是写明当时的真实工资2000元的。新的合同只约束乙方，如果我拒签此份新合同，能拿到赔偿吗？
另我们之前签的劳动合同，只有乙方签名按手印，甲方只盖了公司公章无法人代表亲笔签名，请问这样的合同合法有效吗？
另我们之前签的劳动合同，只有乙方签名按手印，甲方只盖了公司公章无法人代表亲笔签名，请问这样的合同合法有效吗？
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- [北京-朝阳区]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-02-26 08:06
协商不成可以通过劳动仲裁解决。
- [北京-朝阳区]
- 110网律师律师
- 233278积分
回复时间： 2012-02-26 15:34
可以申请劳动仲裁！
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间： 2012-02-28 17:46
厂方已有违反劳动合同法的行为。可通过法律途径维权。
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