用户名 密码
记住我
发布法律咨询 回复法律咨询 加入收藏
全国站 [进入分站]
发布免费法律咨询
网站首页 法律咨询 找律师 律师在线 律师热线 法治资讯 法律法规 资料库 110法律微网
您的位置: 110网首页 >> 法律咨询 >> 所有类别 >> 其他 >> 查看咨询        今日活跃律师: 陈晓云  朱建宇  李波  徐荣康  王远洋  
该问题已关闭

各位律师你们好!我在一家民营厂里于2004年3月1日进厂里上班

湖南-岳阳 09-13 01:48  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(0)
各位律师你们好!我在一家民营厂里于2004年3月1日进厂里上班,一直上到2016年3月18日,厂里打电话通知我,叫我不要去上班了,说我把我辞退了,厂里辞退我的理由说我违反厂里规章制度,我们厂里的规章制度有一条是一年违规六次累记六次以上的,就续以辞退,可是我2016年一月之3月只有二次违规,厂里就把2015年的违规加在一起,说我违规六次累记六次以上就把我辞退了,我在2015年到今年3月份的违规是:离岗时间不真实、上班精神不佳、上厕所不登记、上班看手机。我在2015年十月份签的合同是2014年8月1曰无固定合同,请问各位律师象我这样的情况被厂里辞退,可以要求厂里给我的金钱补偿吗?
您也有法律问题? 您可以 发布咨询,我们的律师随时在线为您服务
为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
山东聊城
北京朝阳区
湖南长沙
福建福州
广西南宁
广东东莞
福建厦门
四川成都
广东深圳
最新回复律师
山东 聊城
人气:200429
北京 朝阳区
人气:6354
湖南 长沙
人气:546127
福建 福州
人气:1230538
广西 南宁
人气:57223
湖北 襄阳
人气:438918
热点专题更多
免费法律咨询 | 广告服务 | 律师加盟 | 联系方式 | 人才招聘 | 友情链接网站地图
载入时间:0.02998秒 copyright©2006 110.com inc. all rights reserved.
版权所有:110.com