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你好,公司未协商同意、肆意调动的员工的工作地点,且因不服从调

河北-秦皇岛 10-04 18:56  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(1)
你好,公司未协商同意、肆意调动的员工的工作地点,且因不服从调动而解雇属于违法吗?员工申诉时间有限制吗
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全部答案
回复时间: 2016-10-05 16:32
未经劳动者同意不得变更劳动合同内容,劳动争议的仲裁时效为1年。
追问:

好的谢谢,那我现在离职五个月同样可以拿上合同和相关文件去北京朝阳劳动仲裁是嘛?当时提前一月给我下的通知,一月以后我走的,我同样可以拿到补偿金是嘛

为尽量避免给当事人造成不良影响,经当事人本人申请110.com将对文章内容进行技术处理,点击查看详情
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