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罗律师您好!我是一名在外企工作的员工,已在该单位工作5年4个月

江西-九江 10-20 08:55  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(3)
罗律师您好!我是一名在外企工作的员工,已在该单位工作5年4个月。因今年患病动了手术,共住院12天,医生开了住院证明,医生要求我必须回家静养3个月不可上班,医生也开据3个月病休假证明并已盖章!我全已结公司人力部,人力部说病休养3个月的证明请不了住院病假,算事假和非住院病假处理,公司一年内事假只有2O、非住院病假也只有2O天,加上我住院12天,共请假也只有52天,后天只能算旷职处理,辞退我!急求罗大律师说明公司合法吗?万分感谢!
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回复时间: 2016-10-20 09:30
违法。
回复时间: 2016-10-20 09:00
协商不成 申请劳动仲裁
回复时间: 2016-10-20 09:39
不合法,
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