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上班途中被压伤

福建－厦门 05-02 11:09 悬赏 0 发布者:zjenny 给我留言回答:(9)

1、工人上班途中被公交车压伤情况属于哪方的责任？公司还是公交公司？

2、软组织受伤，没有骨头受伤，这个要如何索赔？是公司还是公交公司的责任？如何索赔？

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全部答案

[福建-福州]
池建伟律师 VIP
电话：18750166550
16032积分

回复时间： 2012-05-02 12:53

可以申请工伤认定。

[北京-西城区]
陈晓云律师 VIP
电话：13810012526
4560947积分

回复时间： 2012-05-09 17:04

先工伤认定，再伤残认定，然后索赔，具体赔偿金额须结合当地一些标准核算，建议找当地律／师协助

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-05-02 11:35

你与公交车之间的责任由交警出具的交通事故责任认定书划分，你上班途中属于工伤，可以向公司主张工伤待遇，也可以依据人身损害向事故责任方索赔，一起主张可最大限度保护你的权益。

[福建-福州]
林传雄律师
73933积分

回复时间： 2012-05-02 11:45

非本人主要责任的，可以申请工伤认定。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-05-02 12:05

你可以申请工伤认定，享受工伤待遇
交通事故由交警认定责任
具体可来电咨询

[北京-朝阳区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2012-05-02 15:25

可以申请工伤认定

[北京-朝阳区]
110网律师律师
233278积分

回复时间： 2012-05-02 16:59

假若属于工伤，先申请工伤认定，鉴定伤残等级，根据伤残等级享受相应的工伤保险待遇。如果单位为你缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额赔偿。该工伤赔偿，单位拒绝支付的，你应先申请劳动仲裁，要求单位支付赔偿，不服劳动仲裁时，才可以向法院起诉要求工伤赔偿。在一个月之内单位不申请的，在一个月之后一年之内受伤害职工或者其近亲属、工会组织也可以申请工伤认定。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。切记：申请工伤认定和申请劳动仲裁一般都只有一年的时间。医疗费、停工留薪期工资，住院伙食补助费、护理费等也在单位或工伤保险基金支付的范围。