该问题已关闭

工伤赔偿事宜

四川－成都 11-21 11:29 悬赏 0 发布者:麦田里的守望…… 给我留言回答:(9)

装修公司上班时，不小心把切断了左手四根手指，中间三根接上了，小拇指接不上了，这属于工伤，上了好多年班，没签劳动合同，赔偿事宜该怎么处理

您也有法律问题？您可以发布咨询，我们的律师随时在线为您服务

全部答案

[四川-成都]
陈铠楷律师 VIP
电话：15196613110
2084922积分

回复时间： 2016-11-21 11:45

申请工伤认定，然后申请劳动伤残鉴定

[四川-成都]
龙宇涛律师 VIP
电话：13018210906
797673积分

回复时间： 2016-11-21 11:52

您好，发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，伤残等级以鉴定结果为准。
工伤赔偿项目包括：医疗费、住院伙食补助费及护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、伤残辅助器具费、生活护理费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金及一次性伤残就业补助金等。具体赔偿金额须根据伤残等级、本人工资及当地平均工资而定。如协商索赔无果，可以申请劳动仲裁索赔。

[上海-浦东新区]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2016-11-21 11:30

你好
公司赔偿
属于工伤

追问：

手指康复期间，用不用发工资，大概可以要求赔多少钱呢

回答：

你好
你可以来电，把你的详细情况给我说下我帮你计算一下

[四川-成都]
唐丽娟律师
77552积分

回复时间： 2016-11-21 11:32

你好！建议先申请工伤认定，然后申请劳动伤残鉴定，再主张赔偿。

[广东-广州]
110网律师
8388607积分

回复时间： 2016-11-21 11:33

你好，1、发生工伤事故，用人单位应在30日内提出工伤认定申请，单位未按规定申请的，工伤职工或其近亲属可以在一年内申请工伤认定，如果没有签订书面劳动合同，还需先仲裁确认事实劳动关系。治疗终结后申请劳动能力（伤残等级）鉴定，最后，根据鉴定结论，申请劳动争议仲裁，要求用人单位按照工伤标准赔偿。 2、工伤赔偿项目包括：医疗费、住院期间伙食补助费、护理费、停工留薪期间工资、交通食宿费、辅助器具费，造成伤残的还可增加一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。具体金额需要结合伤残等级、工资收入、地区等计算。3、如有疑问或需法律帮助，可来电咨询或预约面谈。