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我本身11月1号轮休休假,公司因人手不够,休息当天打电话强迫我回公司上班

广东-深圳 11-23 14:25  悬赏 0  发布者:ask201…… 给我留言  回答:(4)
我本身11月1号轮休休假,公司因人手不够,休息当天打电话强迫我回公司上班,说不去就算旷工,休息的当天我在外地,也告知老板啦。老板还是强迫上班,说我旷工,后来跟老板吵了几句嘴。就被打电话过来说今天以后不用来上班。被辞退了。辞退后公司老板强迫让我签无劳动纠纷的证明,要不然不发工资。没有办法签了字。后面公司也没有按照规定给我发工资。只发了其中的三分之一。请问我怎么维权
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全部答案
回复时间: 2016-11-23 14:28
当初就不应该签字然后去劳动局投诉的。
回复时间: 2016-11-23 14:32
搜集证据,去劳动局投诉或者申请劳动仲裁依法维权。
回复时间: 2016-11-23 14:39
搜集证据   走法律程序
回复时间: 2016-11-23 14:40
收集证据   走法律程序
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