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你好律师!我现在在一家门业公司上班,准备做到年底不做了,没有签合同,我现在的底薪是六千块钱保底计件
广东-广州 12-04 08:59 悬赏 0 发布者:农夫 回答:(5) 你好律师!我现在在一家门业公司上班,准备做到年底不做了,没有签合同,我现在的底薪是六千块钱保底计件!之前跟老板说过做到年底不做了,老板也同意了,然后正准备写辞职书的时候老板说不用写,之后我就没有写了,后来想想不怎么妥,所以就想问一下,这种情况,到时候老板年底放假不让走怎么办?又或者不给我之前说好的酬劳怎么办?我是二零一六年八月十三号来到这个公司上班的!我们公司什么保险都没有交,之前说好的每个月至少有一到两天的休息也没有!请各位律师帮我解答一下!再次万分感谢!
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- [广东-广州]
- 王明伟律师 VIP
- 电话:18202029150
- 41800积分
回复时间: 2016-12-04 09:32
您好,因为没有签订合同,您是可以主张双倍工资的。
- [广西-贵港]
- 李庆标律师
- 332726积分
回复时间: 2016-12-04 09:18
收集证据主张双倍工资的。
- [广东-广州]
- 江珍来律师
- 486391积分
回复时间: 2016-12-04 09:57
单位不与你签订劳动合同,单位应该赔偿你双倍工资差额,具体计算从入职的第二个月开始计算11个月的双倍工资差额。要注意一年的仲裁期限。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
- [广东-广州]
- 110网律师
- 8388607积分
回复时间: 2016-12-04 10:19
你好,未签订合同合同可及时申请仲裁
- [广东-广州]
- 刘振海律师
- 152914积分
回复时间: 2016-12-04 10:20
无社保可以随时辞工 可以要求公司给付经济补偿金。用人单位没签劳动合同的要赔偿双倍工资。
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