直行绿灯和左转绿灯同时放行，直行过马路被左转车辆从后撞倒

1.按你所述，应属工伤，由单位申报。
2.法律依据
《工伤保险条例》第十四条　职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
　　（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
　　（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
　　（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
　　（四）患职业病的；
　　（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
　　（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
　　（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
　第十七条　职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。
　　用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
　　按照本条第一款规定应当由省级社会保险行政部门进行工伤认定的事项，根据属地原则由用人单位所在地的设区的市级社会保险行政部门办理。
　　用人单位未在本条第一款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生符合本条例规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

可以要求交通事故和工伤两方面的赔偿，具体请致电。

这种情况可以先申请工伤认定，再进行鉴定。根据伤残等级赔偿。
赔偿项目可包括医疗费、工资、伙食补助、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金等。
如需帮忙可以我联系。

1、如果交通事故认定书认定肇事司机有责任（包括次要责任），就应该赔偿你的父亲；2、根据你父亲的伤情最多就是十级伤残（我认为不构成伤残的），肇事车辆的交强险12万足够赔偿你父亲的损失了；3、不管你父亲有什么责任，用人单位（应该是第三方安全检测公司）都应该垫付治疗费用；4、生命健康最重要，没有人垫付治疗费用，借钱也要先为你父亲治疗；5、你父亲属于工伤，可以要求用人单位申请工伤认定，单位不申请，你们自己可以到劳动局申请工伤认定；6、如果你父亲是事故的全部或者主要责任，可能自己要承担一部分损失的。

这种情况应该是可以要求按照交通事故赔偿，也可以认定工伤，两部分又可以要求赔付。

你好，建议你来电话详细咨询。

这种情况既可以主张工伤也可以认定交通事故导致的人身损害赔偿纠纷。所以你们既可以向公司要求支付医药费、误工费等费用，也可以向肇事司机主张赔偿。
如果公司和肇事司机均不予垫付，那么你们可以拿着自己垫付的票据向法院起诉要求返还

你好，交通事故首先由交警出具事故责任认定书划分责任承担，你们可以根据事故认定书以对方和交强险保险公司为共同被告依法向法院要求人身损害赔偿，先由对方保险公司在交强险赔偿限额范围内给予赔偿，不足的部分由双方当事人根据事故责任认定书划分责任比例承担赔偿责任。保险公司有先行垫付的义务。你们可以直接向保险公司索赔。

受害方可以根据事故认定书以肇事方和交强险保险公司为共同被告依法向法院要求人身损害赔偿，先由肇事方保险公司在交强险赔偿限额范围内给予赔偿，不足的部分由双方当事人根据事故责任认定书划分责任比例承担赔偿责任。
人身损害赔偿的项目包括：医疗费、护理费、误工费、住院伙食补助费、营养费、交通费、后续治疗费、伤残赔偿金、精神损害抚慰金等。
注意：人身损害赔偿的诉讼时效为一年。以上回复，请采纳并评价。

可以要求交通事故和工伤两方面的赔偿，