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应届生违约金

陕西-西安 12-15 22:27  悬赏 0  发布者:mrliu0…… 给我留言  回答:(1)
2017届在校毕业生,没有签署三方协议,但签了一家公司的录用通知书,签字盖章后生效,这样的协议有效吗,不去的话需要支付违约金吗
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全部答案
回复时间: 2016-12-15 22:38
如果没有提供专项培训,约定服务期,你也无须承担违约责任。理由很简单,劳动合同法上规定的违约金只有两个即违反服务期约定的违约金和违反竞业限制义务违约金,除此以外,不允许设定违约金,即便设定,也因违法而无效,因此,除了以上两种情况,你根本无需承担违约责任。

以上答复,如果满意,敬请采纳。
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