上海市嘉定区人民法院
民事判决书
（2010）嘉民四（民）初字第X号
原告王某某。
被告上海某某童车有限公司。
法定代表人卢某某。
委托代理人陈某某。
原告王某某与被告上海某某童车有限公司经济补偿金纠纷一案，本院立案受理后，依法适用普通程序审理，合议庭于2010年11月12日公开开庭进行了审理。原告王某某、被告上海某某童车有限公司的委托代理人陈某某到庭参加诉讼。本案现已审理终结。
原告王某某诉称，原告自2003年6月起在被告处工作，直至2008年6月止，现起诉：1、要求被告支付2003年6月至2008年6月经济补偿金人民币4500元；2、要求被告补偿3个月的失业保障金人民币5000元。
原告为支持其主张，向本院提供的证据为：
1、嘉劳仲（2010）决字第X号决定书，旨在证明原、被告的争议经过仲裁前置程序；
2、工资表，旨在证明原、被告间存在劳动关系。
被告上海某某童车有限公司辩称，由于时间过久，现已经无法核实原告所述的情况，且原告的诉讼请求已超过时效，故不同意原告的请求。
被告针对其辩称意见未向本院提交证据予以证实。
经质证，被告对原告提交的证据1的真实性无异议，对证据2认为未加盖被告公司公章，故不予认可。
根据原、被告陈某、举证及质证，本院查明基本事实如下：2010年5月31日，原告向上海市嘉定区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求被告支付经济补偿金、失业保障金等。同日，该会嘉劳仲（2010）决字第X号决定书以原告请求已超过仲裁申请时效为由，作出不予受理的决定。原告不服该决定，遂诉至本院。
本院认为，根据我国劳动争议调解仲裁法的规定，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。根据原告的陈某，其与被告的劳动关系于2008年5月终止，劳动争议由此发生，但原告于2010年6月1日才申请劳动仲裁，显已超过法律规定的申请仲裁的期限，且无时效中止、中断等正当理由，原告的请求已丧失实体上的胜诉权。被告关于原告请求已超过时效的意见，本院予以采纳，故原告要求被告支付经济补偿金、补偿失业保障金等诉讼请求，本院不予支持。据此，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条之规定，判决如下：
一、驳回原告王某某要求被告上海某某童车有限公司支付2003年6月至2008年6月经济补偿金人民币4500元的诉讼请求；
二、驳回原告王某某要求被告上海某某童车有限公司补偿3个月的失业保障金人民币5000元的诉讼请求。
本案受理费人民币10元，由原告王某某负担。
如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，向本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于上海市第二中级人民法院。
审判长徐丹红
代理审判员周秋华
代理审判员朱雯雯
二○一○年十一月十八日
书记员曹雨
审判长徐丹红
审判员朱雯雯
代理审判员周秋华
书记员曹雨
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