发布者:MYC6100 2012-05-19 状态:已关闭 回复 (0)
相关问题推荐: 产假期间工资怎么算
产假期间工资怎么算
我是1月16号请的产假,请了3个月,4月17号开始上班,单位购买了生育险,平时基础工资是650,薪点工资是700多,上了半个月,请完假那个月我就少领了将近800,我们是直接打到卡上,也没有看见工资明细表,2,3月一分钱没有给我发,4月上了十几天,也没有薪点工资,只发了基本工资,这是不是相当于扣了4个月的钱,请问这合理吗?
相关问题
产假期间工资奖金福利,怎么计算?
我是04年到的该公司,08年5月份请的产假。07年年底的时候,因新劳动法而签的合同,期限是07年11月到08年11月,签订的合同中工资那一块就是上年的最低工资750元,我公司的工资规定是,(基本工资+岗位工资+效益工资*完成任务率)。另外有一部分额外的奖金,这个得看公司当月的奖励而定,是不固定的(但是也是按照岗位的比例来分的)。
我是9月15日回到公司的,但是原岗位已经被顶替,所以口头告知我只能去别的岗位,但是公司是按岗定薪,这一下工资就少了不少。我原来岗位是3300元...
发布者:zy3791 2008-10-27 状态:已过期 回复 (2)
如果孕妇在休产假期间,公司部给予最低工资,怎么办?
如果孕妇在休产假期间,公司部给予最低工资,怎么办?
发布者:暖910 2010-07-29 状态:已过期 回复 (1)
天津产假期间工资怎么算
我的一名职工在一事业单位停薪留职,在我单位签订劳动协议无保险,此期间生孩子,生育津贴原单位给核销,我单位产假工资怎么给支付啊。
发布者:EzG5260 2011-07-06 状态:已过期 回复 (2)
产假期间遇上春假期,工资怎么算?
我的预产期是明年1月份,刚好遇上春节,请问工资怎么算呢?我是属于晚育的,产假有没有规定多少??另外,还能不能享受公司的年终奖待遇??
发布者:janepeng0506 2011-09-05 状态:已过期 回复 (1)
因无北京户口公司未给上生育保险,产假期间工资应怎么发放
本人因无北京户口公司未给上生育保险,公司规定不论有没有生育保险公司只负责开25%的工资,扣除社保公积金等仅剩几百元,请问这符合法律规定么,我属于晚婚晚育按照国家规定我应拿到多少的产假工资,如果走诉讼程序最终能否由公司负责全部工资(包括奖金、津贴和补贴等),麻烦提供一下具体法律规定的相关条款,谢谢!!!
发布者:OFP2175 2011-10-23 状态:已过期 回复 (3)
请问晚育产假怎么休,产假期间工资怎么计发?
请问晚育产假怎么休,产假期间工资怎么计发?
发布者:zh198588ql 2012-03-01 状态:已过期 回复 (1)
请问单位为员工缴纳了生育保险产假期间的工资又怎么发呢?有法律条文吗?
请问单位为某员工缴纳了生育保险产假期间的工资又怎么发呢?有法律条文吗? 请提供法律条文,谢谢
发布者:qxc936 2012-03-08 状态:已解决 回复 (1)
产假期间有无工资,怎么算
我是去年4月份进公司的,但是6月份才签合同,今年2月份就耍产假啦,产假期间有没有工资,应该怎么算? 工资单上吧工资分为三部分,基本,效益,超时。应该怎么算
产假期间的工资一般是一起发还是每月发
发布者:安逗 2012-04-12 状态:已过期 回复 (2)
女职工产假期间的工资
新法规后女职工产假期间的工资是否全由生育保险基金支付,还是公司需要支付部分
发布者:qq7945968798 2012-05-17 状态:已过期 回复 (2)
产假期间工资由单位还是社保发放。
产假期间工资由单位还是社保发放。
发布者:zzyfqcxs 2012-05-19 状态:已过期 回复 (2)