发布者:廖艳阳 2017-01-11 状态:已过期 回复 (3)
相关问题推荐: 旷工4天算不算自动离职 有没有工资发
旷工4天算不算自动离职 有没有工资发
在一个头上市公司工作 里面的组长无缘无故骂我 所以没有去上班 旷工4天算不算自动离职 上个月的工资还有没有 那个上市公司的组长说自动离职工资一毛钱都没有
相关问题
旷工三天自动离职有没有工资拿
这个月24到29我旷工今天到酒店办我离职手续,人事部的人告诉我自动离职没有工资拿,
发布者:vic_ccc 2013-05-29 状态:已过期 回复 (2)
劳动法中关于员工旷工,有没有什么说法,我旷工三天算不算自动离职
劳动法中关于员工旷工,有没有什么说法,我旷工三天算不算自动离职,相应工资是否结算,公司扣九天工资(三倍)算不算合法?
发布者:眼角那抹涙 2016-10-19 状态:已过期 回复 (4)
如果我自动离职有没有工资
如果我自动离职有没有工资
发布者:ask20161218p3z 2016-12-18 状态:已过期 回复 (2)
自动离职有没有上个月工资
自动离职有没有上个月工资
发布者:ask20170104f59 2017-01-04 状态:已过期 回复 (4)
我未签订劳动合工,旷工三天自动离职,工资不发怎么办
我未签订劳动合工,旷工三天自动离职,工资不发怎么办
发布者:ask20170105arp 2017-01-05 状态:已过期 回复 (4)
富士康旷工三天能不能拿到离职单,当月有没有工资发?
富士康旷工三天能不能拿到离职单,当月有没有工资发?
发布者:烟熏妆〃遮不住dé殇 2017-01-06 状态:已过期 回复 (4)
每个月工资15号发我旷工3天自动离职会扣上个月工资吗?
每个月工资15号发我旷工3天自动离职会扣上个月工资吗?
发布者:ask20170107vq4 2017-01-07 状态:已关闭 回复 (0)
我是劳务工,厂里说拿工资跟劳务公司拿,但是劳动合同上面说旷工三天自动离职是不给工资的
我是劳务工,厂里说拿工资跟劳务公司拿,但是劳动合同上面说旷工三天自动离职是不给工资的,那我能拿到上个月的工资吗? 劳动合同里面的违约责任有一条是,乙方连续旷工三天,视乙方自动与甲方解除劳动合同关系,自旷工日期起所处现任何安全事故一切由乙方自负,同时甲方不支付任何工资,乙方还需向甲方支付约定的违约金。
发布者:ask20170107wzp 2017-01-07 状态:已关闭 回复 (0)
你好我十二月份的工资一月月份发,十二月份我上满全勤,我一月月份旷工三天算自动离职
你好我十二月份的工资一月月份发,十二月份我上满全勤,我一月月份旷工三天算自动离职,那工厂会把十二月份的工资发给我吗
发布者:ask20170110f7z 2017-01-10 状态:已关闭 回复 (0)
旷工3天后,公司不给我算自动离职,过了十天要扣一个月工资怎么
旷工3天后,公司不给我算自动离职,过了十天要扣一个月工资怎么办?
发布者:妄念 - 2017-01-11 状态:已过期 回复 (2)

