我是在超市做促销的。上了一个多月的班。只发了5月11天的工资。由于我说我不干了。厂家就说不给我发工资。我们没有签劳动合同。我给怎么办。谢谢。

我在礼品店上班，非故意打坏了一个花瓶，老板辞退我还扣发我工资违法吗？我应该怎么办？我工资很低，扣了钱生活就有困难了。。。。请各位朋友指点一下

我是上个月28号上的班今天突然告诉我让我办手续离职。我是司机，工资是一千，无良老板却说要扣我500.理由是有一次我开车带他出门办事，跟其他车有点小刮蹭，赔了人家500。当时他说算公司的，好像也没有走保险，今天又突然说要扣我500.我该怎么办

我星期三面试的，公司叫我星期四去公司上班，因为我星期五要回家办事一趟，所以面试时我已经跟公司说了星期五不能上班，公司在星期四时就给了员工档案我填，并给了公司的一些规章制度我看，熟悉了一下公司，并跟我说，星期六就不用来了，（公司是六天8小时制上班的）。星期一来就算是直接上班。但星期五一早，公司却突然打电话来，说不用我上班了。 公司辞退的理由是： 我提出的薪水不符合要求（这是乱说的，在招聘会上我已经说过是2500，星期四早上会计主管跟我说试用期工资是20...

我在一家美容院上班不满一个月 没签劳动合同 被辞退 公司拖欠工资 未发足 我该怎么办？

我找了一份收银工作，上班半个多月，遇到国庆假期需回家 于是我就向老板请假，之前面试的时候我就说过这个问题 如果可以请假那我就过来上班，当时老板娘是同意的，然后开始上班以后老板娘生病了就不管事了，换成老板管事，一切都狠正常，他也没有表现出任何不满或者我工作态度不行，然后很开心的准了我的假 让另外2个人替我补班，另外2个人也很乐意的答应了，当时老板说的话很好听，说什么谁没有遇到困难的时候，他们2个带几天班 就可以了，之类的，当时我很感谢他们，于是我高高兴...

你好，我在某家公司做业务员，11年8月20号开始上班至今，没有签订任何合同，现在在我没有违法任何法律以及公司规定的情况下被辞退，请问有没有双倍工资补偿和保险补缴，谢谢

我在中环国际酒店客服部工作已经一个半月，今天人事部门让我写离职申请，原因是我不适合该工作，而且第一月的工资给我发80%，我认为不合理，我去应聘的时候他们说过试用期7 天，第一个月工资暂时发80%，等满半年时补发。并且辞职必须要提前一个月提交离职申请。我们没签劳动合同，也没有提前一个月通知我，还不给我出具辞退书，而是让我自己申请离职。请问我该不该要回我的20%的工资？

我是应届毕业生，17号找到工作，于是一直工作到30号，不满一个月。公司规定满一个月才能签订劳动合同，故我只能与公司建立劳动关系。对于工资结算，因为前三天算考察期，难道前三天就因为我没有满一个月的试用期，他就不给我发前三天的工资吗？ 这是一家小公司，行政助理对我说，老板跟她讲，我们这里暂时编辑没什么事情做了，你问她当不当电话营销，要是不当你先让她回去休息，反正公司以后的文件就按照她写的做模板去套就可以了。

我在一家监理公司上班当司机.没有签任何合同.上了20天班.突然来了个司机.老板就让我走了.我工资该这么结算？