发布者:hvzzol 2017-02-11 状态:已过期 回复 (3)
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入职一个月内离职,公司可以不给薪资吗
我1月上旬入职并在几天后签订了入职协议,协议上面写着入职一个月内是培训期,培训期内离职没有薪资,我在2月初离职,要求公司支付薪资,公司以协议为依据不支付我薪资。我从网上查了,只要签订了入职合同,就算实习期的开始,实习期内离职不用提前30天书面通知,只需要提前3天通知不要求书面,我已经提前通知了,公司是不是应该按照我实际工作日支付工资?
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您好,我在网上找了一个公司,干了三个月没有合同,现在已经签了离职,我还可以到劳动局申请劳动仲裁
您好,我在网上找了一个公司,干了三个月没有合同,现在已经签了离职,我还可以到劳动局申请劳动仲裁。赔偿我三个月双倍工资吗,
发布者:ask20160607dqk 2016-06-07 状态:已过期 回复 (2)
我在快递公司客服一个月零两天,离职了老板说可以我就直接走了!让这月十号去领上月工资
我在快递公司客服一个月零两天,离职了老板说可以我就直接走了!让这月十号去领上月工资!说没有提前和她说了!我直接走了!又说我未交入职申请什么的!要扣一星期的工资!合法吗?未签合同!又说让我30号去拿!到时候再说!应聘时说每个月15号左右发工资!
发布者:ask20160610g70 2016-06-10 状态:已过期 回复 (1)
公司没有试用期,也没签合同,干了半个月不想干了,提出辞职,公司让再干一个月才可以离职
公司没有试用期,也没签合同,干了半个月不想干了,提出辞职,公司让再干一个月才可以离职,否则不给工资
发布者:ask20160621sa5 2016-06-21 状态:已过期 回复 (8)
你好我们公司说三个月就可以离职我也提前一个月给公司说了可是现
你好我们公司说三个月就可以离职我也提前一个月给公司说了可是现在想方设法压我工资一个月也没一天假还要上半个月的一天15小时的班这该如何解决
发布者:ask20160722jtd 2016-07-22 状态:已过期 回复 (5)
签订了劳动合同,只要提前一个月辞职,就可以主动离职,公司必须
签订了劳动合同,只要提前一个月辞职,就可以主动离职,公司必须发工资吗?
发布者:ask20160801eqr 2016-08-01 状态:已过期 回复 (7)
公司提前一个月通知离职,就可以不用额外支付一个月的工资了吗?
公司提前一个月通知离职,就可以不用额外支付一个月的工资了吗?
发布者:Sunny 2016-10-19 状态:已过期 回复 (3)
因为公司近一个月未如约给予休息,我想马上离职,可以吗
因为公司近一个月未如约给予休息,我想马上离职,可以吗
发布者:〆、______雪落 2016-12-09 状态:已过期 回复 (3)
我想问下签定了实习协议,在试用期离职是提前3天就可以了吗。公司规定提前一个星期
我想问下签定了实习协议,在试用期离职是提前3天就可以了吗。公司规定提前一个星期。另外规定离职最后一天不能调休。如果不办离职手续对下一份工作有影响吗
发布者:ask20161220ahw 2016-12-20 状态:已过期 回复 (4)
员工(是孕妇),当月离职,工作不满一个月,公司可以不为这员工缴纳社保吗
员工(是孕妇),当月离职,工作不满一个月,上了10天班,公司可以不为这员工缴纳社保吗
发布者:卡布奇诺520 2017-01-11 状态:已过期 回复 (3)
你好,我上班有七八个月了,没有签劳动合同,现在想离职,但是公司规定要提前一个月申请才可以走正常程序
你好,我上班有七八个月了,没有签劳动合同,现在想离职,但是公司规定要提前一个月申请才可以走正常程序,而我现在就想走,可是公司表示这是旷离,上司不给签字,就不可以领工资,请问这合理吗?
发布者:ask20170207tv1 2017-02-07 状态:已过期 回复 (2)