你好，我在单位干了二年了也没签劳动合同没交劳动保险。我上劳动仲裁告单位，要求11个月的双倍工资和二个月的补偿并确认劳动关系。劳动仲裁判我赢了。单位起诉我，不承认有我这个员工。我入职的时候好像签了一份劳动协议（具体内容没看，只签了个名字,也没给我一份）。如果开庭单位把协议拿出来，我是不是就不能要求补偿11个月的双倍工资了啊。还有单位发的工资都是现金没有卡，没有工资单，我没有证据证明我干到什么时候的，我可以要求单位提供工资单吗？

我可以申请劳动重裁，要公司补偿我双倍工资，还可以要求补偿我一个月的误工费吗？

你好，请问我是公司拖欠工资，现在已经申请强制执行了，但是法官只告诉我说对方公司账户上没有钱我可以要求调查公司明细吗？如果没有钱怎么办？可不可以重新上诉股东

我这种情况可以申请未签劳动合同的双倍工资及赔偿金吗？你好，我是一名建筑工人，我今年2月27号开始和老板干活，平时每个月只是借支工资一小步份钱作为生活费用，上段是时间收麦老板只给了3000块钱，到现在也没有发工资，我今天交了辞职信，离职日期是10月一号，走的时候怎么才可以拿到全部工资？我们没有劳动合同，来的时候说是230元一天，我前年和大前年和他干过，都是再有几天过年了才给我把钱打过来，我辞职的理由写的个人原因，我焊避雷，老板说三个单元一个工多干算加班，老...

你好！我可以以节假日上班公司没有3倍工资为由辞职，要求补偿经济补偿金吗？

合同到期1年2个月 按照劳动合同法合同到期1年内可以要求补偿双倍工资 现在已经超过1年了 形成了无固定期限合同 现在本人不想做了想辞职 请问到底能不能要求支付双倍工资，为什么有的律师说可以 有的律师说已经形成无固定期限合同了 自动离职没有赔偿？

已经工作两年了，没有跟公司签订合同，现在离职可以要求双倍工资赔偿吗

你好，公司辞退孕妇除了可以要求公司支付双倍工资之外，可以要求产假赔偿金吗

你好，公司辞退孕妇除了可以要求公司支付双倍工资之外，可以要求产假赔偿金吗

在单位工作十年以上，合同到期公司不续签，按一年工龄补偿一个月工资合理吗？可以要求续签永久合同或者双倍补偿吗？