在6月30号我的一个亲戚在工地上班的时候和老板发生一点意见争执，随即老板等3人将我的亲戚打伤，伤势较重，两个肋骨断裂，脑部严重积血，还有左耳不能听见声音，在住院的地二天也就是7月1号老板又为了住院费，和为工人街工资为由再次将一起干活的6人打伤《均打头部经鉴定为轻微伤》现在呢公司不愿意协调此事，派出所到目前为止还是没有追究其刑事责任，我0想咨询一下你们的意见。忘给予答复和帮助谢谢

您好。我想问下 。我是实习生。在工资做了一个月（五月份半个月六月份半个月）然后我提出辞职。老板以忙为借口不接电话。然后到月底只发了我五月份的工资、六月份的工资不给我。理由是他没同意我离职就不发我六月份的工资。他这样做法对么？我还能要到我的工资么？

我是和上海外服08年9月签订的劳务派遣合同到上海一家外资企业，到今年8月底一共分别签订了2次共四年的劳务派遣合同。今年我现在工作的公司因经营有问题裁员15% 所以我们都要被退回上海外服。 请问这里面有没有问题 我们是否能得到补偿，如能 能补偿多少。上海外服如再派遣我们至其他公司工作 估计大家也都不愿意，如果我们只想拿点补偿金该怎么做？ 以前工作的公司不与员工再合作都有补偿 一般为工作年限加一的补偿，我们该怎么做？

你好！我做室内装修设计的，我们公司雇用的工人在未告知本公司的情况下私自给自己雇了个小工。这个小工在下班离开我们工地，从单元楼往出走时被楼上扔的装修垃圾砸到头部。我接到电话就过去了，当时已是晚上10：00左右了，扔东西的人没抓到，她家人也联系不上，我把伤者送到医院，为她垫付了医药费3210元，事后她说这钱应该我付，不还给我钱，我感到很冤枉。麻烦您为我分析下，这算谁的责任。谢谢！

你好！我做室内装修设计的，我们公司雇用的工人在未告知本公司的情况下私自给自己雇了个小工。这个小工在下班离开我们工地，从单元楼往出走时被楼上扔的装修垃圾砸到头部。我接到电话就过去了，当时已是晚上10：00左右了，扔东西的人没抓到，她家人也联系不上，我把伤者送到医院，为她垫付了医药费3210元，事后她说这钱应该我付，不还给我钱，我感到很冤枉。麻烦您为我分析下，这算谁的责任。谢谢！

我在一家工厂上班，签有合同，试用期的时候想要离职。和班长提出离职以后她说要等一个月，我说试用期不是3天就可以离职吗，她说不行，后来过了三四天我就自动离职了。厂里每月25号结算工资。我六月份进的厂七月份就自动离职了，班长说自动离职没工资，请问我有工资拿吗？ 我和班长提出离职只是口头说的没有书面离职申请可以吗？

陈律师：您好！我是一名销售人员，我于6月份离职，工资正常发放，但是提成一直没有发放过，前两天我得知，我所有的提成款项被报到另一销售人员名下，并于7月初，公司已发放了提成。该销售人员已领取了现金。并已离职。我打到公司，公司不予理会，说已按规定发放了提成。我与该销售人员联系，她不肯接我电话。也联系不上。我现在能怎么办？

我公司在把工程承包给一个民工后，该民工雇佣的其中一个人受伤，我公司该承担什么责任？

我是一名中国移动一家指定专营店的前台营业员，应聘的时候，老板讲好试用期一个月，等考到移动工号就算转正了，会跟我签劳动合同，交五险，但是在我考到移动工号后很长一段时间老板还是没有跟我签合同，交保险，期间我有问过，他说考虑考虑，一直拖到现在，也没有签合同，之前我们发的工资从来没有让我们看过工资单，在我们提出交保险，签合同的那个月，发工资的时候给我们看了工资单，上面竟然有一栏是保险补助350元，我当时就问他了，结果他来了个一言不发，就那样沉默，问题也不...