在公司举行的体育活动当中受伤算工伤？该怎么赔偿

我老公今年30周岁，在一家无证的石矿山上运石头，但我老公也是无证无牌开车，今年3月份运石头时发生事故，断了一条腿，老板们已经支付了医药费并装上了假肢（但后续还要进行治疗费用），现在我想一次性要他们支付好钱，我该怎么做。一次性能拿多少钱。我们还有一女，7岁，父母都年过花甲了。

我朋友在工作(安装监控)时,从吊顶的天花板上摔下来，造成右手粉碎性骨折、颈椎骨折。已出院,但右手复位不是很好,现在还未能工作。雇用包头只承担了住院期间的费用。我朋友做了7天还没有和雇用包头签订合同。请问我朋友可以申请工伤赔偿吗?要如何申请工伤赔偿?

受伤者49岁，虽没签劳动合同，但劳动局已认定为工伤,并鉴定为工伤九级，2011年重庆社平工资3337元，伤者从事的行业是钢铁搬运，工资由于是现金发放，不能确定月工资，能否按社平工资算，大概可以赔偿多少，谢谢各位！

这是一家做鞋的小厂 没有买保险 本人在这家私人厂打工将近一年 据了解在这里每年都会发生一启工伤事故 全部都是断手的

杭州地区一次性伤残补助金 一个月是多少 本人鉴定为八级 11个月是本人工作还是有具体规定的数额

我们是私人个体户，我们的员工（男，现已61岁）伤残6级。咨询一下相关赔偿问题。

我的伤残鉴定等级是八级，基本工资是2000元，请问我能拿到多少钱的赔偿

我2011年在单位受工伤并做了伤残鉴定为十级，在今年2012年6月的时候从单位辞职了，因为那时领导说2011年的社平工资还没下来让我过一段时间来办理索赔手续，现在我想问的是我辞职出来两个多月了至今没跟单位办理一次性伤残与医疗补助金，这个有没有时间限制的，时间长了会不会到时单位不认账了。麻烦一下有哪位律师可以回答我。。。。。。

我需要咨询一个关于企业工伤的问题。我们是开厂的，员工下班后，被机动车撞，发生车祸身亡。（厂上班时间是自由的，平时没有约束，该员工发生车祸时已是晚上7点半）当时公司并未与之签劳动合同，只是购买该员工意外险上投保是公司的名义。发生车祸后，已交接保险公司赔付，我公司也做了慰问补偿。现半年后，他家人把我公司告上法庭，表示要我司赔付40万，请问这样合理吗？我们要如何处理。