发布者:mingmenshiji 2012-11-27 状态:已关闭 回复 (0)
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国企改制以前的工龄计算
我是1979年分配到国企,1993年国企改制为合同制。2011年办理失业证。2005年再就业到私企,重新签订劳动合同,原国营企业的原始档案以及后期在劳动保障部门登录时间完全相同,当时已将国企的档案备案并在一起。现在,我要办理退休,请问:国企改制以前的工龄怎样计算?
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公务员工龄如何计算?以前在国企工作的算吗?
律师好,公务员工龄如何计算?以前在国企工作的算吗?
发布者:wz20034079 2011-11-06 状态:已关闭 回复 (0)
改制 前的军龄和工龄能否与改制后的工龄连续计算
企业改制,并约定了身份置换金,请问改制的前后军龄和工龄能否连续计算
发布者:赵岂凡 2012-01-15 状态:已关闭 回复 (0)
改制前后,工龄该不该连续计算
我是1990年3月至1993年12月退伍安置进厂,2002年9月企业改制,并进行身份置换,请问改制前后的工龄能连续计算吗?有没有法律依据?
发布者:赵岂凡 2012-01-15 状态:已过期 回复 (1)
改制后重新安排工作能否连续计算工龄
我是1985年中专毕业由劳动人事局分配到企业工作,企业改制买断工龄(交清1991年至2005年养老金)又重新就业,聘用8年后转为正式工(续交养老金2006至2010年),之前的工龄可以连续计算吗?
发布者:韦美兰 2012-02-20 状态:已过期 回复 (4)
国企转私企后工龄计算问题。
本人于1996年进入现公司,当时公司体质为国营企业,公司于2004年体质改制为私营企业。今年公司规模缩小,裁减人员,要求与2004起计算工龄,要求离职。现是否享受长期合同待遇,企业有无权力单方面裁减。本人1968年出身。
发布者:qq289535693 2012-02-22 状态:已过期 回复 (2)
大集体职工后进入国企正式工工龄怎么计算、大集体工龄还算不算
我原是大集体职工后进入国企正式工工龄怎么计算、大集体工龄还算不算
发布者:cljlh 2012-02-27 状态:已过期 回复 (1)
关于劳动补偿年限计算,08年以前是按照实际工龄计算吗?
本人1995年开始工作,2012年1月被公司裁员并解除合同, 因2011年12个月的平均工资超过社平工作的3倍,公司只按当地社平工资3倍 X 12个月的工资补偿。请问08年以前劳动补偿年限是否应按照实际工龄年限,而不是按照当地社平工资3倍补偿?也就是:1995-2007年按 :13月 X 2012年1月前12个月的平均工资 + 2008-2011年的4个月 X 社平工资3被补偿?急求帮助
发布者:zhangjiejie 2012-03-28 状态:已过期 回复 (4)
辞去国企工作,考入事业单位,工龄如何计算?
我于2012年3月辞去国有企业工作,2012年7月参加普洱市事业单位招考考试,并考入事业单位工作,请问我的工龄该如何计算?谢谢! 若计算工龄,该如何办理?谢谢
发布者:po123456po 2012-10-21 状态:已过期 回复 (2)
刑满释放以前的工龄是否可以和刑满后的工龄连续计算?
事业单位人员刑满前和刑满后的工龄是否可有连续计算
发布者:chenx1030@ 2012-11-05 状态:已过期 回复 (3)
国营企业改制以前的工龄计算
我是1979年分配在国营企业。93年企业改制,办理养老保险。2011年开始,我做个体,每年全额缴企业养老保险,办理失业证明。2015年我又重新就业在私企,重新办理养老保险,现在要办理退休,请问:国企的工龄是怎样计算的呢?国企的原始档案,以及现在劳动保障局的登录时间都是1979年。
发布者:mingmenshiji 2012-11-27 状态:已过期 回复 (1)

