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发布者:ask20161109drr 2016-11-26 状态:已关闭 回复 (0)
您好我在北京一私立学校食堂工作,从03年至08年年底工作了5年多没签合同也没上保险
您好我在北京一私立学校食堂工作,从03年至08年年底工作了5年多没签合同也没上保险,上个月我要求给我补交这几年保险被拒绝请问我可以通过劳动仲裁让他们补交这几年的保险吗?
发布者:ask20161201p5t 2016-12-01 状态:已关闭 回复 (0)
工作四年,应该有三年年休假,可是现在劳动监察居然说超过1年以前的年休就没有了
工作四年,应该有三年年休假,可是现在劳动监察居然说超过1年以前的年休就没有了。
发布者:ask20161213lfa 2016-12-13 状态:已关闭 回复 (0)
1997年5月参加工作2017年年休假是15吗?
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发布者:ask20161220e59 2016-12-20 状态:已过期 回复 (1)
你好,我在公司工作了29年,没有年休过,请问我这个月退休,能否问单位要带薪休假的工资
你好,我在公司工作了29年,没有年休过,请问我这个月退休,能否问单位要带薪休假的工资!
发布者:ask20170302uz4 2017-03-02 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:ask20170302uz4 2017-03-02 状态:已关闭 回复 (0)
计算休假天数时,工作年限能否累计以前单位工作的年数?
本人1996年大学毕业后工作过三个单位,目前在一家市属事业单位,是2007年福州市公开招考时考入的。这个单位在执行《职工带薪年休假条例》时,认为工作年限就是工龄。因寄存档案的人才机构未提供工资支付表,对我考入前的11年工龄未予确认,只确认我考入后的9年工龄。我考入后的工作时间为9年,只给予5天休假。 但我理解国务院的《职工带薪年休假条例》第3条的工作年限和工龄不是一回事。人社部《企业职工带薪年休假实施办法》第4条“年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在...
发布者:282211734 2017-03-09 状态:已过期 回复 (1)
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你好!本人18年5月60周岁退休,17年年休假20天(公司规定可以使用到18年年底),18年年休假12天,请问:可以要求公司结算吗?
发布者:ask20181014z07 2018-10-14 状态:已过期 回复 (3)