发布者:yuxiaoqin0827 2018-12-21 状态:已过期 回复 (4)
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在校实习生能不能签劳动合同
我是一名在校实习生今年大四,2019年六月份才毕业, 但是三个月实习期满了,老板说因为我是在校生不能跟我签合同。现在只是口头转正。请问我能不能跟他签别的合同来保障自己。
相关问题
实习生是否有权签定劳动合同?
学生实习期间签定劳动合同是否有效?若毕业前发生事故(合同已签),是否算工伤?
(合同是正规的劳动合同,并非协议类的。)
发布者:懿想兲閞 2008-10-07 状态:已过期 回复 (2)
实习生需要签订劳动合同吗?
目前我们公司新来了几个目前读大三的实习生,基本上保持一周五天工作时间。节假日正常休息,每月有500月的实习工资。实习期为08年10月至09年5月。
我有以下一些问题?
1.这样的实习生我们需要签订劳动合同吗?
2.需要为其购买保险吗?
3.如果签订我们需要签多长时间呢?
4.如果不签那我们会承担法律责任吗? 没有人可以帮助解答一下吗??
发布者:365yyc 2008-10-20 状态:已解决 回复 (2)
实习生可以签劳动合同吗
我是一名应届毕业生,要今年6月份才毕业,来这家公司实习已经一个多月,今天经理打电话叫我下班之前去签合同,可是我只想在这里做到毕业,据说实习生是不可以签劳动合同的,那如果公司强制要求我签我不签,会有什么后果吗,如果签的是实习协议,该怎样签,才能保证我的利益不受损呢? 谢谢陈律师,可是到时候公司要我支付违约金怎么办呢?
发布者:chuqi 2009-03-17 状态:已过期 回复 (2)
实习生要签劳动合同吗?
实习生不能签订劳动合同,那么其公司要怎么和实习生签订劳动关系? 但是不属于勤工助学的,所在公司有发工资的,这算劳动关系吗?
发布者:珈莉 2010-02-25 状态:已过期 回复 (2)
实习生取到毕业证后,不太愿意与公司签劳动合同
公司在2010-05月份招了一个实习生,由于当时该为实习生还未领取到毕业证,所以公司与这实习生签了实习生协议,协议期至道2010-08月,现这实习生取到毕业证,公司要求与这实习生转签劳动合同,但这实习生不太愿意签,如果公司不与这实习生转签合同,公司会触犯法律吗? 但是这个实习生,表现优秀,但是实习生的这一举动,考虑到实习生稳定性的问题,但是公司都想留住人才。
发布者:cutecat20 2010-07-14 状态:已过期 回复 (3)
实习生实期期满,不管考核合格与否,单位是否可以解除劳动合同?实习生是否强制单位要购买社会保险
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发布者:小赖赖2010 2010-12-06 状态:已过期 回复 (1)
我本人是在实习期内的实习生,没有跟公司签合同,但是由于公司不能保证我的人生安全
我本人是在实习期内的实习生,没有跟公司签合同,但是由于公司不能保证我的人生安全,我立即辞职,没有提前一个月,公司之前也押了我一个月的工资,我能拿到全部的工资吗?
发布者:HI,小妞! 2017-07-25 状态:已过期 回复 (4)
你好.没有劳动合同.自动辞职.能不能得到劳动没有合同的补偿
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发布者:ask201803022xf 2018-03-02 状态:已过期 回复 (9)
在校大学生与某企业签订劳动合同,成为该公司实行生,合同约定实习生维护公司形象
在校大学生与某企业签订劳动合同,成为该公司实行生,合同约定实习生维护公司形象,协助公司在校开展工作,达成业务,合同承诺实习生拥有无责任底薪,但学生暑假回家,公司未要求学生参与工作,学生也没有实地工作,公司不发上述的无责任底薪,请问是否合法?
发布者:ask201809254tl 2018-09-25 状态:已过期 回复 (2)
我是一名在校实习生,我在公司实习了3个月多还是还有和我签转正合同
我是一名在校实习生,我在公司实习了3个月多还是还有和我签转正合同,当时招聘的时候说的是3个月转正的
发布者: 2018-11-24 状态:已过期 回复 (4)