发布者:ask201901150jf 2019-01-30 状态:已过期 回复 (5)
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病假期间合同到期医疗期也到期口头上说不跟我续签了然后给予补偿金 现在合同已经到期有18天了劳务公司说等用人单位的退工通知 然后再通知我办手续 可是现在过去10几天了也没消息 劳务公司说合同到期了病假也不要开了 让我等通知 那我还需要开具病假单吗
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生病期间合同到期。 公司不续签劳动合同,应该给予我相应补偿么?
本人因为生病,医生建议在家卧床修养一个月(有病假条)。在此期间劳动合同正好到期。
请问如果这时候,公司不再与我续签劳动合同,应该给予我补偿金么?如果应该,我的病假情况会不会影响赔偿的金额。
谢谢
发布者:打工难2011 2011-04-28 状态:已过期 回复 (6)
我与单位今年12月底合同到期,单位不再续签,我是否可以要求单位给予补偿
我与单位今年12月底合同到期,单位不再续签,我是否可以要求单位给予补偿,如果单位不给补偿的话,我该怎么办?
发布者:ask20151222b3g 2015-12-22 状态:已过期 回复 (3)
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发布者:bhb2048020 2016-01-07 状态:已过期 回复 (1)
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我在职期间患肾癌,左肾摘除,单位给的医疗期6个月到期了,发了通知到10月31日不续签合同,请问,医疗补助金应该按12个月给对吧?还有我的工资比较高,一个月月是3万,医疗期是按18000发给我的,医疗补助金应该按终止合同前12个月平均工资算还是按沈阳社评标准的3倍计算?
发布者:ask20161006ys4 2016-10-06 状态:已过期 回复 (2)
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怀孕期间合同到期一年未续签,到期后曾询问过续签事宜,但未给予答复,现哺乳期想辞职,请问可以得到相应的经济补偿么?
发布者:ask2016101919u 2016-10-19 状态:已过期 回复 (2)
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怀孕期间合同到期,到期后曾询问过续签事宜,但单位未给予答复(续签或顺延),至今已超过一年,现哺乳期想辞职,请问有相应的经济补偿么?
发布者:ask2016101919u 2016-10-19 状态:已过期 回复 (1)
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合同到期公司不续签也没提前30天通知,說补偿一个月工资,那最后一个月之前口头說发满,现在13日到期只說发8天合理吗
发布者:ask20161212zf5 2016-12-13 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:吴治正 2017-03-11 状态:已关闭 回复 (0)
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发布者:湖心亭 2018-04-19 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:ask20180920juw 2018-09-20 状态:已过期 回复 (1)