发布者:幸运水瓶 2019-06-15 状态:已过期 回复 (2)
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公司欠我钱而且未签订劳动合同,为了打官司拿走凭证,这样算盗窃吗?
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我是07.12开始在一家公司上班的,一直没签订劳动合同,如有法律纠纷,公司为了减少补偿说我不是这个时间开始的,我该怎么办??麻烦给我帮助
发布者:一厘阳光缝 2009-02-15 状态:已解决 回复 (3)
我从事电池行业5年,而且所在车间有石墨粉尘,由于出于为了身体健康着想,想与公司解除劳动合同,能否得到
我从事电池行业5年,而且所在车间有石墨粉尘,由于出于为了身体健康着想,想与公司解除劳动合同,能否得到补偿吗?公司没有给上就业失业险,其他保险都上了,算是违法吗?
发布者:呵呵 2010-09-11 状态:已过期 回复 (2)
工作四个半月,未签订劳动合同,公司不予双倍赔偿,而且无故拖欠多月工资!
我于2010年5月13日在新公司入职,离职时间为2010年9月25日,公司一直未与我签订劳动合同,而且无故拖欠多月工资和出差的差旅费,直至今天才结清我所有费用,离职后答应赔付我双倍工资,今天人事经理告知公司不批准赔偿双倍工资,请问我可以申请哪些赔偿,我上班的是黑龙江总公司的浙江办事处,如果打官司是不是要起诉黑龙江总公司,有几成胜算?听说有个新法律法规,规定如果被雇佣者起诉用人单位,用人单位败诉要罚款三万元,不知有没有这种说法?还望各位律师加以援手,小生感激...
发布者:zlzloveyf 2010-11-05 状态:已过期 回复 (2)
劳动半个月,未签订劳动合同辞职,公司也批准辞职,但是不发工资,而且在辞职前两天我已签合同,但是公司没
劳动半个月,未签订劳动合同辞职,公司也批准辞职,但是不发工资,而且在辞职前两天我已签合同,但是公司没批下来,打电话问经理,经理称合同公司没盖章不成立,没签合同之前不给予工资,请问该怎么办?
发布者:TANGS 2013-07-26 状态:已过期 回复 (3)
公司打算搬家了!为了不给补偿又和大家签订新合同!这样公司搬家能给补偿吗
公司打算搬家了!为了不给补偿又和大家签订新合同!这样公司搬家能给补偿吗!重北京搬到河北
发布者:ask201609178zh 2016-09-17 状态:已过期 回复 (4)
我在公司一年多了,签订了劳动合同,可是公司没有给我合同。而且最新签订了新的合同
我在公司一年多了,签订了劳动合同,可是公司没有给我合同。而且最新签订了新的合同,公司还没有盖章,正是发给我。我在上个月要求辞职,可是公司以没人为理由不批准,而且不给我辞工单。我自动离职后,能不能拿回相应的工资。之前公司是有给我买社保。我这种情况可以到劳动局申请仲裁吗?
发布者:ask20170214az0 2017-02-14 状态:已过期 回复 (4)
我于2013年二月二十八号签订劳动派遣合同到本单位工作!2016年一月一号于本公司签订劳动合同
我于2013年二月二十八号签订劳动派遣合同到本单位工作!2016年一月一号于本公司签订劳动合同,如今解除劳动合同,经济补偿金从那天计算
发布者:ask20170724e9s 2017-07-24 状态:已过期 回复 (11)
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劳动合同到期,公司没有通知继续签合同,而且现在已经过了签订合同日期,我还在公司上班,单位也没有跟我解除合同,同时也没通知我签合同。这总情况下我这算什么
发布者:ask20171013ofh 2017-10-13 状态:已过期 回复 (4)
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公司跟员工签的劳动合同到期,而且过了两个月了公司还没有拿出合同来重签,这样是不是违法了。站在员工的角度这样要怎么处理?
发布者:chens20160312 2017-12-24 状态:已过期 回复 (1)
我签订了一份劳动合同,但是合同上未标注关于违约方面的事情,而且甲方公司只签了字为盖公司公章
我签订了一份劳动合同,但是合同上未标注关于违约方面的事情,而且甲方公司只签了字为盖公司公章,若是我违约了话,会有什么后果?
发布者:廿 2018-01-23 状态:已过期 回复 (3)