我在一家私人企业工作了一年多，从08年3月到09年2月交了一年的社保，结果公司解雇了我，办理离职手续之时问询公司办公室主任关于失业金领取之事，主任说他写一份证明到社保然后公司会办理好，到时再打电话通知我。到了09年3月中旬还没给我电话，我就打电话给主任问询，主任说还没去办，过几天就去办。结果到了4月还没见有电话，我共问了三次，第二次他说因地税在调整社保的费率停办中，叫我一直等，到了今年5月催了三次，到今天他说因过了60天不能办理了，失业证问一问再说！今天到...

我家临时雇工在锯上工作，不甚左手受伤，左手食指、中指自近节指间关节离断，残端可见马蹄型缝合痕分别为2.0×1.8cm、2.3×2.5cm,食指、中指掌指关节屈、伸功能受限。伤者事后做了法医学鉴定，鉴定结果为：依照GB/T16180-2006《职工工伤致残等级分级》g)七级18）之规定，左手食指、中指近侧指间关节离断达伤残七级。 此结果是否附合规定，赔付应为多少钱最为合理？我家为农村。

你好，我在厂里被机器压断了右手的食指两节和中指一节半，现在厂方说不用去鉴定了，就按八级来赔偿，我底薪才770，每月工资是1200左右，请问要是这样我该什么做好，这样去算厂方能赔多少钱给我？ 现在老板无法按他工资算给我，说是按770底薪来算，但我去问劳动局却说是按一年工资的平均分，加班费也算！后来我又问了老板，（因为是不正轨的厂，无法算给我，平时在厂里上班一天8小时才2.3元一小时，加班才3元一小时！有时候是计件的）他却说：“是按劳动局的工资算，如果要算加班，那...

我在一家民营企业行政人员，现我公司一个员工在职工作一年，现在身孕已有8个月，我今年28岁，按照劳动法我是不是有一个月的产前假和4个月的产假？产假及产前假公司是不是应该正常发工资啊

工作中右手食指中指受伤，中指截除一节，请问可以评定为几级伤残？ 在工厂中有签劳动合同，目前工厂负责医药及护理费用，请问中指受伤截去一节可以评残么？怎么样才可以合理的维护受害人的权利。厂家是中日合资企业，工作性质也是短期劳动合同，工厂人提出受害人在工做操作时可能有违规操作导致伤残，有这方面的具体解释么？如何维权？

您好，我是外地农业户口，在北京一家国有企业上班，请问我可以要求公司给我上三险么？

您好，请问因为工作导致右手食指与中指各断一截（手指共三截），伤残鉴定大概能鉴定几级及大概能赔多少呢? 手指已经断掉了，不是骨折是已经断裂，手指比正常人少一节了，如果要申请工伤鉴定及劳动能力鉴定分别去什么机构呢？

右手食指 中指截除在岳阳算几级伤残 已经鉴定为八级伤残。请问合理不， 可以为七级不。还有就是可以赔偿多少才合理。家有70多岁的父母和才八岁女儿，在上学。妻子也没有固定的工作。