发布者:LD8275257 2019-09-07 状态:已过期 回复 (2)
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员工请长假的,如何规避公司风险
有员工因产假到期后不能回岗工作,需要在请三个月假期的。公司可以提出短暂中止这三个月假期的劳动合同吗?如能按时回岗在继续合同
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公司为员工考虑,设有体育锻炼及娱乐方面的预算,公司该如何规避风险?
我公司员工福利还是不错的,每个月都会有专项经费用于体育运动及娱乐活动,这些活动都是工作外的时间进行的,公司设置这项福利时又该怎么来规避风险(如员工在活动中受伤等情况,要公司承担相应责任)? 那如果是员工自行组织(凭票据报销费用),在过程中出现意外的话还算工伤吗?
或者在制度中规定:不以公司名义组织活动,出现意外不承担相应法律责任。这种方式法律是否认可呢?谢谢!
发布者:justadream89 2015-01-05 状态:已过期 回复 (4)
公司如何规避员工的个人原因不能上社会保险的风险?
员工因村里集体上养老保险,公司多次要求该员工去办停保,但员工故意不去停,导致公司无法为其购买社保已有两月,现该员工提出离职,公司该如何规避风险?
发布者:mmkunyao 2015-01-23 状态:已过期 回复 (3)
业务外包员工请假、罚款等款项如何处置,承包公司才能规避财务风险。
请问业务外包员工请假、罚款等款项该如何处置,承包公司才能规避财务风险。是承包公司处置,还是发包公司处置,该款项能不能由业务外包管理人员掌握,开展些日常文体活动。
发布者:asdf123456798 2016-05-10 状态:已解决 回复 (3)
公司聘用了未办理解聘手续的员工,如何规避劳动风险,签署劳动合同呢?
我公司7月14日聘用了一名会计,但是这位会计从上家公司离职了,但是未办理解聘手续,养老保险还在原单位缴纳,预计8月底办理解聘手续,我公司无法与新人签署劳动合同,应该怎么办?签什么样的文件可以规避这期间的聘用风险?
发布者:miaopin 2016-08-17 状态:已过期 回复 (2)
您好!我老公是公司员工,他们老板想要用我们唯一住房给公司提供担保,请问有风险吗,请问怎样规避风险
您好!我老公是公司员工,他们老板想要用我们唯一住房给公司提供担保,请问有风险吗,请问怎样规避风险。这两天就要签合同,急盼回复
发布者:ask201610139xt 2016-10-13 状态:已过期 回复 (5)
我是公司法人,但不是实际控制人,如何能规避风险
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发布者:ask201612081i3 2016-12-08 状态:已过期 回复 (1)
工亡费用如何给到员工家属规避企业后期风险
单位有一员工上班途中工亡,现工亡费用已到账,这笔费用应该怎么给员工家属避免单位的后期风险
发布者:zxcc123456 2017-01-09 状态:已过期 回复 (4)
私人汽车挂靠租赁公司过户如何规避风险
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发布者:ask20170301fiv 2017-03-01 状态:已过期 回复 (1)
员工借银行卡给公司如何避免风险
想咨询下,公司资金走账,要借用员工的银行卡。员工要怎么避免风险?
发布者:wsbba 2018-10-13 状态:已过期 回复 (5)
我是企业法人,公司与企业章都是别人在操作,我有危害吗?给如何规避风险
我是企业法人,公司与企业章都是别人在操作,我有危害吗?给如何规避风险,
发布者:ask20190415dcb 2019-04-15 状态:已过期 回复 (4)