一名医师.未经医院授权.在个人诊所中对一病号行剖腹产手术..书中由于大出血在病号家属签字同意下行子宫切除术.术后患者同该医师发生医疗纠纷..这种情况下..该医师是否涉嫌违法行医?会收到什么样得惩罚? 是否承担刑事责任 该医师有医师资格证..属于在职医师.手术前已征求病人以及家属的同意并签字... 术前及术中都和医院里正规程序相同

请问香港公司在大陆未注册，却在大陆雇员，并不于员工签订劳动合同，恶意加班。是否违法？如何举报？

　　我有两位老年朋友，在５年前进入一家单位的时候两人均还没到退休年龄，由于年纪问题，单位让两人担任起了清洁工的职位，并且在劳动关系开始时对他们说，由于清洁工是临时工人，不用签订劳动合同。现在单位快被搬迁，两人其中有一人已经在这工作的５年内退休，另一位虽然到了退休年龄但由于没有交纳社保而无法获取养老保险金。就此以上的情节向各位律师咨询几个问题。 　　一：该单位认定这两位老人是清洁工而且是临时工（但一直工作了接近５年），而不签订劳动合同，是否是违...

一员工于2005年5月24日入职我们我们广东分公司，任仓管员，签的广东公司合同。2008年5月24日异动浙江分公司并改签浙江劳动合同，有效期至2012年5月23日，工作地点为：西安中转仓。双方约定“劳动者同意甲方有权根据本单位的实际工作需要，在本合同履行期间调整乙方工作地点，工作地点包括集团属下各分厂/各大区” 2009年7月1日，部门发出书面的内部联络单调派该仓管员至新疆中转仓工作，员工没有提出异议，以实际行动履行了变更工作地点后的劳动合同，公司发一份内部联络单通知,没有...

我在单位的月工资是每月2200元，每个月有8天加班，每个加班单位只给50元，这样也有3年的时间了，这种情况单位是否违反劳动法，我现在不想在这单位上班， 我是否可以单方面立刻解除劳动合同并要求单位支付补偿金？

我在单位的月工资是每月2200元，每个月有8天加班，每个加班单位只给50元，这样也有3年的时间了，这种情况单位是否违反劳动法，我现在不想在这单位上班， 我是否可以单方面立刻解除劳动合同并要求单位支付补偿金？

你好，我与公司的1年期合同在今年1月到期，当时公司没提续签合同的事，到5月份公司提出以同一法人的另一新注册的公司与我另签合同，因这份新合同的待遇问题双方没有谈妥，我没有同意签这份新合同，公司让我写离职，我现已离职。请问这种情况我是否能要求原公司支付离职补偿金，补偿金是否为1个半月工资？

各位律师您们好： 请教一下，我有一个朋友，他在一家股份公司工作，属股东之一（约有50%左右的股份），这家公司由几名股东组成，由于在工作中股东之间产生了一些茅盾，其中的一个股东（约有30%左右的股份，任董事长）未曾向其它股东表明（包括我的这位朋友在内），就私自登报说是公司的工商执照及公章遗失，重新办理并领取了工商执照，重刻了公章，可能是想做一些违害公司利益的事（如：向某些单位贷款担保，签订一些合同等）。 请问该股东的行为是否违法？我的这位朋友应该如何应...

法院把被执行人的房产裁定给申请执行人，开发商拒不协助办理更名。

我08年1月进入我现在的公司，当时签的是三年的合同，也就是11年1月合同就要到期了，可就在11年1月公司将变更公司名称和地址了，如果那个时候新的公司不跟我续约，我是否可以拿到补偿了？如果我选择续约，但是之前的工龄清零，我是否可以拿到补偿了，