本人2004年5月进公司，合同是2011年6月到期，现医疗期已满，公司要求协商解除劳动合同，想问一下这种情况能得到多少经济补偿（是否有6个半月的终止劳动合同经济补偿金 和 6个半月的医疗补助金）。 再问一下终止劳动合同经济补偿金是解除劳动合同前12个月的月实际平均工资，那我在医疗期的工资是打折扣的，该怎么算呢？是折扣前还是折扣后实际拿到的工资呢？谢谢！！

我于1995年3月进入桂林三金药业股份有限公司上班，刚进厂时没有合同，我记不清什么时候开始与公司签劳动合同，我只记得我们员工对工资待遇和经常加班不满，向公司提意见，没有改善就罢工，于2004年前曾经罢工多次。公司于2004年7月没经过协商就把我们转到劳务派遣公司，因担心失业没工作，就与劳务派遣公司签了劳务合同，派遣到桂林三金药业股份有限公司上班，其实我进单位时劳务派遣公司根本没成立。之后我于2004年7月24日至2010年6月25日与劳务派遣公司签劳动合同。2010年6月25日...

我于1995年3月进入桂林三金药业股份有限公司上班，刚进厂时没有合同，我记不清什么时候开始与公司签劳动合同，我只记得我们员工对工资待遇和经常加班不满，向公司提意见，没有改善就罢工，于2004年前曾经罢工多次。公司于2004年7月没经过协商就把我们转到劳务派遣公司，因担心失业没工作，就与劳务派遣公司签了劳务合同，派遣到桂林三金药业股份有限公司上班，其实我进单位时劳务派遣公司根本没成立。之后我于2004年7月24日至2010年6月25日与劳务派遣公司签劳动合同。2010年6月25日...

我是08年3月份签的合同，两年制的，到2010年5月2号到期，但企业至今没跟我续签，请问我现在要求单方面解除，我能拿到多少赔偿金？还有，我劳动合同签的是五天制，从09年开始企业要求上六天班，企业没有支付任何加班费，最近问他拿，他说已经算到工资里去了，请问这种说法成立吗？

　　你好！我是一个去年毕业的大学生，当时与现在的单位A签了一份合同，表示试用期三个六个月，公司有一个考试要过了才能转正。第一次考试时有一门没有过，当时提出辞职，但主管又在留，后来考虑到这个公司是一个提升自己的的期会，就留下来了，但正式考核没有合同中的五保险。后来考试一直推到现在十个月了，前段时间工司出了个发文，参加考试要为公司服务十八个月（公司有出部分培训费）。如果现在想辞职可以立刻走吗？ 还有一点合同我也没有拿到，按劳动法应该是无效合同吧？

关于合同担保人的问题：商铺出租合同，我是甲方，我出租店铺给乙方，双方签订合同的时候，乙方还找了个担保人，三方都在合同上签名了。问题就在，1、如果甲方和乙方发生法律关系，乙方违反合同后，甲方追究乙方责任要求赔偿时，乙方跑了或者没钱赔偿，是不是担保人可以赔偿承担乙方的全部责任？2、如果乙方违反合同无法赔偿，担保人也没能力赔偿，那么甲方追究责任是追究乙方还是担保人？3、乙方负责时，乙方负100%责任？还是乙方和担保人各负几%责任？责任是怎么划分的？谢谢！麻...

五月份签了一份二手房居间合同，业主尚未拿到房产证（因是新房计划明年3月份过户给我）；但目前我的工作单位搬迁想放弃（本人是买方）。 违约责任：1、本合同签署后，任何一方均善意、全面、诚实信用地履行本合同，否则，违约方即应承担违约责任。 2、违约方承担违约责任形式至少包括继续履行合同、支付违约金、赔偿守 约损失。 3、违约方赔偿守约方的损失至少相当于本合同全面履行后守约方可以获得的利益。 我的问题：1、未有房产证的房屋买卖合...

我于1995年3月进入桂林三金药业股份有限公司上班，刚进厂时没有合同，我记不清什么时候开始与公司签劳动合同，我只记得我们员工对工资待遇和经常加班不满，向公司提意见，没有改善就罢工，于2004年前曾经罢工多次。公司于2004年7月没经过协商就把我们转到劳务派遣公司，因担心失业没工作，就与劳务派遣公司签了劳务合同，派遣到桂林三金药业股份有限公司上班，其实我进单位时劳务派遣公司根本没成立。之后我于2004年7月24日至2010年6月25日与劳务派遣公司签劳动合同。2010年6月25日...