发布者:1277081937zzh 2020-04-28 状态:已过期 回复 (7)
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用人单位将生育津贴扣下一部分
店内自己出的文件生育险不按照国家补贴金额进行发放,按照自己的规定扣除休产假三个月的基本工资后按照每月2700元补助,到我手里就少了7前块钱,我现在也不知道应该怎么处理,难道就这样被公司欺负。
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生育津贴,用人单位不给劳务派遣员工补差
本人2010年8月到一家美资工作,签的是上海外服的劳动合同,合同期限两年。本人在2012年合同快到期时一直要求用人单位转正式员工,单位领导一直在说申请,所以外服的合同也没续签,用人单位的合同也还没签,因为领导名额下来转合同。在2012年11月本人顺产,之后领的生育津贴是外服的平均工资基数,到单位后要求用人单位补足至他们的平均工资,但是遭到拒绝,原因是我不是该单位的正式员工。但是别的正式员工回到公司,生育津贴还会做调整,该公司有四个法人单位,员工的生育津贴会以...
发布者:ABYZ 2013-07-24 状态:已过期 回复 (3)
报销下来的生育津贴,单位要扣除单位支付的那一部分保险吗
报销下来的生育保险中扣除单位已经支付的工资,单位本应该交的一部分保险也要从报销下来的保险里面扣除吗?
发布者:wangqiuli840933 2014-11-02 状态:已过期 回复 (4)
生育险报回后,单位要扣生育津贴一部分钱,这样对吗
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发布者:ask20150803nbj 2015-08-03 状态:已关闭 回复 (0)
生育津贴的问题,社保缴费已有十五个月,申请指南以及政府红头文件写着“用人单位为职工累计缴费(灵活就业
生育津贴的问题,社保缴费已有十五个月,申请指南以及政府红头文件写着“用人单位为职工累计缴费(灵活就业人员连续参保缴费)满12个月(含12个月)以上,并继续缴费;”我是刚好在第十二个月缴费之后生孩子,符合文件的条件吗?期盼回复,万分感谢
发布者:农民工 2015-09-11 状态:已关闭 回复 (0)
您好,我在广州上班,在产假期间用人单位有发最低工资给我,在报了生育津贴后
您好,我在广州上班,在产假期间用人单位有发最低工资给我,在报了生育津贴后,单位将发的工资低扣回把剩余的生育津贴给回我,这样合法吗?
发布者:ask20160809pcl 2016-08-09 状态:已过期 回复 (1)
请问用人单位在员工产假期间除了支付生育津贴,还需支付工资吗?
请问用人单位在员工产假期间除了支付生育津贴,还需支付工资吗?
发布者:ask201608268xg 2016-08-26 状态:已过期 回复 (1)
生产期间用人单位不发放工资,单位可用生育津贴扣五险个人所交部
生产期间用人单位不发放工资,单位可用生育津贴扣五险个人所交部分吗
发布者:ask201610228f3 2016-10-22 状态:已过期 回复 (2)
社保局补发下来的生育津贴15000,用人单位说要扣除休产假的4个月工资
社保局补发下来的生育津贴15000,用人单位说要扣除休产假的4个月工资,剩下的才发给我,请问用人单位可以扣除我的生育津贴吗?
发布者:ask20161123bgf 2016-11-23 状态:已过期 回复 (2)
生育津贴申报3个月了!为得到一点回复,用人单位事物给人力资源
生育津贴申报3个月了!为得到一点回复,用人单位事物给人力资源公司管理的
发布者:. 2017-12-28 状态:已关闭 回复 (0)
生育津贴低于职工工资标准的,差额部分由用人单位补足,补足部分要依法扣税吗?急盼回复,谢谢
生育津贴低于职工工资标准的,差额部分由用人单位补足,补足部分要依法扣税吗?急盼回复,谢谢!
发布者:ask201811268tp 2018-11-26 状态:已过期 回复 (4)