傲西亚（天津）建筑设计有限公司，老板是德国人。从2012年8月开始公司账户上没有钱，就拖欠我们员工10人的工资两个月的，还有已经辞职的员工的工资未结算清，直到8月中旬我们询问工资什么时候发，老板就拖后说三四天，过后又去要工资又拖，直到22日我们有趣找说法， 老板还很自信的说28号客户打钱给我们发工资，我们问他确定，他总是一副自信的样子，但却不给一句准确的话，我们也只是想拿回我们的工资也不想给他闹的太僵，于是我们还又给了他一次机会，到了28日下午，他给我们一个...

我在银行工作 20年前 因为单位的错误决定 让我没办法上班 现在 我把工作 找回来 请问 我这20年的工资 单位给补么

退休20年后，找回12年工龄，这找回的12能否补发工资？

某厂找中间人雇佣工人工作中间人给工人工资，厂里给中间人工资了但他没给工人开打电话关机找不到人了！请问这工资能否要回？

我和一个朋友因2013年3月多次迟到，被店方开除，店方有一条规定是被开除后工资押金一分没有，导致我和我朋友3000元损失。希望可以得到好心人的帮助 谢谢

我现在在一家老国企工作，说改制还没有改制，我们之前加班的费用是5元一小时，说大家不愿意加班，为了促进大家加班，现在调整到20元一小时，但是降低了我们的基本工资，3000元以下的扣除10/100,3000——3500的扣除12/100,3500以上的扣除15/100，我的工资3700，而且还要求必须加班，合同上面也没有写到个人的工资是多少，加班费是多少，我们是双休，这样的合同是否有效，我想请问降低工人工资这样的做法是否合法，如果我想离职，怎么样能拿到经济补偿

您好我在工作中挪动了当地老乡的香炉，老乡要求赔偿我承担什么责任？ 公司把我们的工资拖欠了三个月也没有给，我们的工资还能要回来吗？ 我们有合同还在我手里

我父亲于2010年因公受伤,腿部致残，伤残程度为九级，丧失部分劳动能力，因未到退休年龄一直请假在家做康复治疗，今年地方出台政策从4月份开始，请假要扣工资的40%，请问是否合理？

我父亲于2010年因公受伤,腿部致残，伤残程度为九级，丧失部分劳动能力，因未到退休年龄一直请假在家做康复治疗，今年地方出台政策从4月份开始，请假要扣工资的40%，请问是否合理？

试用期两个月内第二月底离职。期间春节假期是否享有正常工资待遇？ 1,我在一家企业试用期，期间要收取一千元培训费，其内容为最基础的知识并未进行专业技术上面深入培训，也未出资让我学习，只是公司老总，老员工进行相关讲座学习，但是他说他们花了时间和精力所以试用期没完就走要扣取1000元。这种试用期不到的违约金是否合理？ 2，他不仅要扣除我1000元培训费，因为培训前就让我们签了一年的合同，而且要扣除我未离职前的春节假期的工资。试用期工资也是只给一半钱，说剩下...