发布者:Kby7499 2010-07-23 状态:已过期 回复 (3)
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离职后的补偿金
本人是09年5月10号进公司的。6月1号签了3年劳动合同的。合同上我写了不参加养老保险。昨天公司通知我自动离职,但是不补给我补偿金。今天我和老板商量,老板说公司不给补偿金。我如果要干就把我调到别的部门,但是工资要比现在低,请问我怎样可以拿到补偿金?
相关问题
现公司说我严重违规,不给任何补偿金,还逼我写自动离职书
本人因老婆生小孩,向公司领导请假没批准,而于09年1月15号提前一天半回家,然后在09年2月10号发1月份工资时,扣掉我1400块钱(应发1659元,实发259元)。我做销售的,有两次的出差报告是虚构的,并写了报销单,多报销了120元的车费。然后今天(2月24号),公司以我严重违反公司规定为由,单方面解决劳动合同,并且还要扣我半个月工资1500元,及其它旷工的工资,并且不给任何经济赔偿。(签一年的劳动合同,于09年7月15号到期)。
请问,公司这样做,我能拿到多少赔偿金。 但...
发布者:zrdeng 2009-02-24 状态:已解决 回复 (2)
上海,恳请帮助,离职后,经济补偿金问题
2006.8月,我进入A公司,在2部任职,2008.6月份,A公司拆分成A公司和B公司,我随原来的2部一起被分配到B公司,之后,公司统一办理了A公司的离职手续,又在2008.8月重新签订了和B公司的三年期合同。现在2009.7月公司外派我到其他城市,我提出,以前就不服从外派的规定。所以,就被公司说是多次调换工作岗位不能胜任为由,辞退了。我答应了离职并签订了离职手续。我是在公司呆了三年,可是公司只说和同是从2008.8月开始的,所以,只能赔偿1各月的经济补偿金。
问题1:工龄是按照2006...
发布者:softdn 2009-07-17 状态:已过期 回复 (4)
离职补偿金
我的合同8月底是到期,公司要签合同,因为一些原因不愿意签了,协商是做完9月份就离职,离职的时候我能拿到经济补偿金么?合同是三年前签的。9月份的时候生病了,病假期间的工资应该怎么发放的? 还有,我想问问,每月的月薪应该是怎么发的,我们公司是按每个工作日来算的,工作日多工资就会适当多点,工作日少,工资就少,这样是合法的么?是我不愿意签合同了,因为想做完就离开公司的。
发布者:咻咻不停 2009-09-08 状态:已关闭 回复 (7)
离职补偿金
是这样的,我以前上班的公司人事部门在8月19日通知我去签离职书,说我不太适合那个工作,当时我觉得有点奇怪,因为我工作上并无失误,顶多就是没去巴结领导关系。不过我心想换个工作说不定更好,所以8月20日我就去了,当时人力的跟我说月底发工资的时候会同时给我发两个月的工资,其中一份是补偿金,另外未发的季度奖金也会随其他在职人员的奖金一起发到我的工资卡上。然而,到9月5日发工资时却只给我发了我8月份的工资,我觉得不对,就去问人力的,然后人力的就说上次人力的领导不...
发布者:zhjs0820 2009-11-11 状态:已过期 回复 (6)
公司拖欠离职补偿金
请问律师:
离职协议书上已写明离职补偿金的发放时间,而公司的发放日期明显超出了上面写明的发放时间。请问我是不是可以讨要附加的补偿金呢?(好像是50%-100%的附加补偿金)这个问题是去找劳动仲裁(或监察)部门?还是直接去法院起诉公司违约呢?谢谢!
发布者:bj30 2009-11-24 状态:已过期 回复 (4)
关于个人离职补偿金问题
律师,您好
我在某公司工作实际时间为1年零3个月。现在公司以不能胜任工作为由希望与我终止劳动合同。我想问一下离职补偿金的计算方法。
公司的说法是:提前一个月通知我,补偿我下个月的税前工资。
我的理解是:公司在补偿我下月税前工资后是否还要补偿额外的离职补偿金,即再补偿1.5个月的金额。(工作1年不到半,按1.5个月计算),加上提前1个月的工资,总计就是2.5个月了。是这样么?
非常感谢您的帮助。
发布者:mingyu117 2010-01-25 状态:已过期 回复 (7)
哺乳期离职是否要给付经济补偿金
我进单位两年了,现在在哺乳期,由于压力比较大,家里事情也比较多,想辞职,是否要支付经济补偿金?
发布者:aoxiang.dy 2010-02-24 状态:已过期 回复 (3)
退休不足5年,离职补偿金如何计算
我公司有个员工,1964年出生,女,46岁,入司时间为原2002年11月,最后一次签订劳动合同时间为:2008年1月15日~2011年1月14日,原为公司库管员,因为公司关闭仓库,公司想与她协商解除劳动合同。
现在本人提出:1、08年、09年年假折算,3倍日工资;
2、离职补偿8.5个月平均工资(2002年11月——2002年12月也要算一个月)
3、因为离退休年龄不到5年,离职补偿双倍,及还要8.5个月平均工资
以上要求是否合理,不知道第3点有什么法律条文给予支持?
发布者:mico 2010-03-19 状态:已过期 回复 (3)
离职补偿金
我在单位已经工作了近10年,正在和公司协商离职补偿,请问:
补偿金是否应该是N+1啊
公司说我的薪资已经超过了当地的3倍,最多只能按照当地薪资的3倍来补偿,是吗?
发布者:homefull 2010-06-17 状态:已过期 回复 (1)