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相关问题推荐: 停薪留职,公司倒闭
停薪留职,公司倒闭
我产假后申请了停薪留职2个月,到今年的4月.(公司有帮我买社保,我自己给自己那份社保) 今年4月公司倒闭且作出赔偿,平均工资是计算2012年5月-2013年4月的. 因为我今年3月同4月是停薪留职没有工资的,所以我的平均工资,公司是算了我2012年5月-2013年2月的总工资(10个月)来除以12个月.但是我认为应该是除以10个月的.请问有没有哪条法例是证明公司计算错误呢?谢谢
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公司坚持自然年是2012年5月-2013年4月,且2013年3月-2013年4月都有帮我支付社保,所以就算2013年3月-2013年4月我没有实际工资也要算进自然年里面,这样对吗
发布者:LILYPIG 2013-04-29 状态:已过期 回复 (4)
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发布者:wsbthl 2009-03-14 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:wszr110 2010-03-18 状态:已解决 回复 (2)
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发布者:Rbg6451 2010-09-18 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:UsR9479 2010-12-08 状态:已过期 回复 (2)
怀孕被停薪留职,若公司在这期间倒闭,是否能得到相应的赔偿?
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发布者:鼎当当 2012-02-20 状态:已过期 回复 (1)
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