提前一个月辞职后到满一个月后可以直接走后工资拿的到吗

因为在提出辞职时有跟公司提过？公司也同意了。但在中途公司没有跟员工交谈就让员工离职了?(急）谢谢

发布者:qq1917054498 2014-02-23 状态:已过期回复 (3)

您好请问我提前一个月交了辞职报告但是不知道领导没批，我一个月后可以离职吗？工资压一个半月，工资百分百发放吗？如果不百分百发放要怎么解决啊

发布者:ask201509205qo 2015-09-20 状态:已过期回复 (1)

您好请问我提前一个月交了辞职报告但是不知道领导没批，我一个月后可以离职吗？工资压一个半月，工资百分百发放吗？如果不百分百发放要怎么解决啊

发布者:ask20160523bq9 2016-05-23 状态:已过期回复 (1)

发布者:ask20190506jna 2019-05-06 状态:已过期回复 (11)

我是18年特岗教师，今年5月31号办理辞职手续，档案已提出。（考上其他地方招教）。6月已经停发工资。现在想着剩一个月考试，回原学校以代课老师身份上完，但校长说不发代课工资，让我免费干到期末，请问我可以直接走人吗？需要负法律责任吗？

发布者:李晶晶5 2019-06-04 状态:已过期回复 (4)

辞职提前一个月交离职报告，到期了是不是可以结工资，还是说要等公司发工资日？离职报告如果不是书面申请的可以吗？在微信或者别的地方

发布者:慢慢 2019-11-02 状态:已过期回复 (12)

我正常提前一个月提出辞职，经理让我第二天直接走，两个月的工资不给我发，因此双方吵了几句，现在他要罚我1000元，这样做符合劳动法吗?

发布者:ask20191128sxi 2019-11-28 状态:已过期回复 (9)

发布者:ask202103316gz 2021-03-31 状态:已过期回复 (8)

发布者:ask20221227fvq 2022-12-27 状态:已过期回复 (7)