你好！我像公司提出离职但没有提前30天提出，现公司说如果我现在需要赔偿四月份的工资！这合法吗？我该不该赔偿？

合同上写的如果离职需要提前一个月申请，现在因为一些事，没办法干下去了，要离职，需要怎么办？我又要一个半月的工资在那，他们是否有权利都扣除

员入职时明确告知员工如果离职需要提前一个月申请，并交接工作后方可离职，但是该员工未提前一个月申请离职，并未交接工作就离职，作为用人单位拖欠一个月工资对吗？

休完产假后，可以马上离职吗？需要提前告知公司吗？

你好我是4s店的员工工作两年了没有签订劳动合同，现在想离职根据规定需要提前1-3个月告知，前几天我说我准备1月26号离职，领导沟通没有改变我的想法，今天突然说如果你还想走就必须这个月底走，我们公司一直是扣押1个半月工资的，但是我不想现在走？怎么解决？还有就是今年7月份被公司外部培训费用垫付，回来必须签订一个协议就是如果半年内离职培训相关费用必须自己解决，不然不给报销无奈就签了。如果现在离职这个钱肯定工资里扣了还有就是没满一年离职工资直接扣2000。现在不想...

你好，我来这里工作的时候好像是签了一份入职申请表，下面有个条件就是如果要离职的话需要提前一个月告知，我当时就问老板，老板回答的比较含糊就是说，先工作再说。然后现在我家里有事我需要离职，我就写了辞职，他说要等招到人才能走，不然就是一个月以后离开，我就又做了几天，但是现在我家里是比较急，我需要赶紧回家，我就说剩下的天数就当我请假，可是这边好像是请假一天就要扣200，可是我一天工作11个小时才130，我想问，我该怎么办？我怎么才可以离开，他们这么做是否违法？

你好，我来这里工作的时候好像是签了一份入职申请表，下面有个条件就是如果要离职的话需要提前一个月告知，我当时就问老板，老板回答的比较含糊就是说，先工作再说。然后现在我家里有事我需要离职，我就写了辞职，他说要等招到人才能走，不然就是一个月以后离开，我就又做了几天，但是现在我家里是比较急，我需要赶紧回家，我就说剩下的天数就当我请假，可是这边好像是请假一天就要扣200，可是我一天工作11个小时才130，我想问，我该怎么办？我怎么才可以离开，他们这么做是否违法？

我在幼儿工作，现在需要离职，但是负责人不让，说要提前一个月

劳务派遣工离职需要提前十五天申请 我现在已经够了但是工厂还不肯放我走

离职需要提前几天告知企业