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你好，我来这里工作的时候好像是签了一份入职申请表，下面有个条件就是如果要离职的话需要提前一个月告知
上海 08-16 12:54 悬赏 0 发布者:ask201…… 给我留言 回答:(6) 你好，我来这里工作的时候好像是签了一份入职申请表，下面有个条件就是如果要离职的话需要提前一个月告知，我当时就问老板，老板回答的比较含糊就是说，先工作再说。然后现在我家里有事我需要离职，我就写了辞职，他说要等招到人才能走，不然就是一个月以后离开，我就又做了几天，但是现在我家里是比较急，我需要赶紧回家，我就说剩下的天数就当我请假，可是这边好像是请假一天就要扣200，可是我一天工作11个小时才130，我想问，我该怎么办？我怎么才可以离开，他们这么做是否违法？
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需要提前30天辞职
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恶意扣款可申请劳动仲裁索赔
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如被侵权可直接起诉维权。
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回复时间： 2019-08-17 13:55
建议双方首先进行协商，协商不成的，可以收集相关的证据资料，直接向法院起诉维权。
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- 员入职时明确告知员工如果离职需要提前一个月申请，并交接工作后方可 1个回答
0 - 你好，我在试用期提出离职，当时告知需要提前一个月，所以离职申请日 1个回答0
- 你好，我在试用期提出离职，当时告知需要提前一个月，所以离职申请日 1个回答0
- 我在一家服装连锁店工作，去的时候店方告知如离职要提前一个月申请 1个回答0
- 你好，我这边没有提前一个月申请辞职，就离职了，如果公司扣除我 2个回答0
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