近期工厂要搬迁到六十公里开外，没有书面通知员工，就口头问我们要不要跟去

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近期工厂要搬迁到六十公里开外，没有书面通知员工，就口头问我们要不要跟去新厂，不想去能申请补偿吗？需要些什么材料，怎么申请？

发布者:ask2407141kC 2024-07-14 状态:已过期回复 (9)

工厂搬迁却并没有打出通知，悄悄的转移资产，我们员工能否得到赔偿。

发布者:ask20160416xx7 2016-04-16 状态:已关闭回复 (0)

请问一下我们公司要从上海搬迁到宁波，但是公司没有书面通知员工，公司说不愿去的就回家，我们要怎样面对呢？

发布者:ask20170212lii 2017-02-12 状态:已过期回复 (6)

你好，请问下工厂搬迁本市，如果员工不愿意去有补偿吗？还有就是工厂搬迁并没有以书面形式通知，这算违反劳动法么？？

发布者:ask20170407j2j 2017-04-07 状态:已关闭回复 (0)

我们是十年以上员工公司突然单方面口头通知减员降低工资也没有书面文件。该如何应对

发布者:ask202004047pt 2020-04-04 状态:已过期回复 (3)

公司没有出具书面解散通知，只是开会口头告知的解散，我们手机录音作为证据。现在公司又说不解散了，但我们已经申请了劳动仲裁，这个仲裁还有效吗？

发布者:20201029vSB2 2020-10-29 状态:已过期回复 (4)

工厂在同一个城市进行搬迁，工厂没有提前一个月通知，而且搬迁距离超过10公里以上，如果不愿意去是否有经济补偿

发布者:瞬间 2021-06-17 状态:已过期回复 (7)

工厂搬迁提前30日书面通知了，是不是员工就不会得到工厂搬迁补偿金了？

发布者:2020 2021-06-19 状态:已过期回复 (3)

公司月底说降薪，仅通过口头传达员工降薪通知，没有书面文件，下个月工资如果降薪可以申请法律援助吗

发布者:A我的名 2022-04-22 状态:已过期回复 (5)

近期工厂要搬迁到六十公里开外，没有书面通知员工，就口头问我们要不要跟去新厂，不想去能申请补偿吗？需要些什么材料，怎么申请？

发布者:c220918No 2022-09-18 状态:已过期回复 (6)

公司要从A搬至B只有一个书面通知搬迁的公告，没有与员工协商，另外不去的员工只发放最低薪资，并要求每天打卡上班

发布者:ask202306053bo 2023-06-05 状态:已过期回复 (2)