怀孕了已提前一个月告知公司离职申请因为公司制度是要最后一天填离职表所以

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怀孕了已提前一个月告知公司离职申请因为公司制度是要最后一天填离职表所以还没提交，现在还有一周到离职期。交接工作的人要申请离职，公司以没人交接工作为由不批离职。怎么办

发布者:ask2511041qq 2025-11-04 状态:已过期回复 (6)

你好，我之前在广州一家公司提前一个月申请辞职后离职，但是工牌不见了所以没退，结果一个月后并没有收到工资，我可以追讨回来吗

发布者:ask20170318xaw 2017-03-18 状态:已过期回复 (1)

你好，我之前在广州一家公司提前一个月申请辞职后离职，但是工牌不见了所以没退，结果一个月后并没有收到工资，我可以追讨回来吗

发布者:ask20170318xaw 2017-03-18 状态:已过期回复 (1)

刚怀孕一个月，身体不好所以想请病假。公司告知让我去填离职单怎么办

发布者:ask201710135nm 2017-10-13 状态:已过期回复 (2)

我在公司不做了办了离职手续可是最后一个月的工资公司不给我了，说我没有提前一个月申请，我可以找公司要回我的工资不

发布者:ask201805116r7 2018-05-11 状态:已过期回复 (2)

公司每个月15号发放上月工资，我在春节假期后，也就是2月15日申请离职。公司拒绝发放上月工资，并且扣除。

发布者:三门冰箱 2019-02-15 状态:已过期回复 (4)

您好我是按照公司制度正常离职提前一个月申请的现在到日期了公司不放我走我不上班他说按旷工处理现在怎么办

发布者:ask20191019nxy 2019-10-19 状态:已过期回复 (2)

您好，公司规定离职要提前一个月申请，然后才能离职但是我不满足公司制度坚持要现在走，公司说走的话要扣除一个月工资请问这个合理吗？

发布者:王子澳 2019-11-30 状态:已过期回复 (5)

我是2019年11月15日申请离职的，公司批准是11月18日，在12月13日的时候请了一个礼拜的假，直接回老家了，也跟公司交接清楚了，但是直到现在公司还没有发我最后一个半月的工资，应该怎么办

发布者:ss584 2020-06-09 状态:已解决回复 (3)

我上班了一个月然后想离职，公司说得提前一个月申请离职，所以得一个月之后才能走，现在走扣工资，请问这样合法吗？（主要是应聘岗位与实际工作内容不符合）

发布者:ask20210904iya 2021-09-04 状态:已过期回复 (10)

入职五十天公司不缴纳社保不签订合同，想离职公司告知需要提前一个月申请否则无工资，如何维护自己的权益

发布者:ask20220903eiy 2022-09-03 状态:已过期回复 (5)