发布者:ask260716Gi 2026-07-16 状态:待解决 回复 (5)
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各律师您好：我在试用期内被无理由辞退，可以要求公司赔偿我一个月工资吗？公司看着工程快做完了
各律师您好：我在试用期内被无理由辞退，可以要求公司赔偿我一个月工资吗？公司看着工程快做完了，而且又回来一位老员工，就想卸磨杀驴，这种情况我该怎么维护我得权益？
发布者:ask20150608yea 2015-06-08 状态:已过期 回复 (5)
试用期为三个月在试用不合格为由要求解除，本人在职期间并没过错，请问公司的做法对吗？我可以索要赔偿吗？
本人于1５年８月３１日上午到公司面试，因其老总时间没错开，当天只见了副总级的，其人事说在本市宾馆住宿（费用１５０元）。次日也就是９月１日见其老板，老板同意且要求我到他的另外一公司去。打车去花４０元。在这公司呆一天，因次日放假，（晚上我就回上海住地）。９月６日按时来上班，与公司签订为期三年的劳动合同，试用期为三个月，在９月2４是公司以试用不能胜任岗位为由要求９月３０前解除劳动合同。公司的做法对吗？我可以索要我本人来此公司产生的相关费用７００元？另...
发布者:yanjh110 2015-09-28 状态:已关闭 回复 (0)
公司不签合同不交社保试用期内被短信告知辞退不给发工资怎么维权？试用期八天被公司与不合适为由辞退了
公司不签合同不交社保试用期内被短信告知辞退不给发工资怎么维权？试用期八天被公司与不合适为由辞退了，现在不给发工资，短信不回
发布者:ask20201112021 2020-11-12 状态:已过期 回复 (8)
试用期未满一个月公司以不符合要求为由辞退员工，办理离职时未付清工资
试用期未满一个月公司以不符合要求为由辞退员工，办理离职时未付清工资，两月后只支付商务工资，拒付基础工资。
公司当初以太原化春泥科技有限公司为名在 BOSS直聘上招入公司，15天后以太原嘉盛企业管理咨询有限公司为名签订学员协议。
发布者:Jasm 2021-01-11 状态:已过期 回复 (7)
6个月的试用期，离转正还有几天，公司以不符合试用期为由辞退，给怎么赔偿
6个月的试用期，离转正还有几天，公司以不符合试用期为由辞退，给怎么赔偿，赔半个月还是一个月工资
发布者:ask20210916akr 2021-09-16 状态:已过期 回复 (5)
试用期内，由于公司业务调整被辞退，公司赔偿1个月，可以争取更多吗？在公司正常年终是有4个月的
试用期内，由于公司业务调整被辞退，公司赔偿1个月，可以争取更多吗？在公司正常年终是有4个月的，工作半年是2个月。
已经入职3个多月，剩2个多月，试用期是6个月。
现在年底10月了，工作岗位少，新岗位也没有年终。
发布者:时一 2021-10-14 状态:已过期 回复 (6)
公司以不加班为由辞退我 应该怎么要求赔偿 赔偿多少
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发布者:雨馨嘛嘛 2021-10-31 状态:已过期 回复 (9)
公司以业务亏损为由在试用期逼员工换岗是否可以起诉，要求赔付补
公司以业务亏损为由在试用期逼员工换岗是否可以起诉，要求赔付补偿金
发布者:梁婷 2022-04-30 状态:已过期 回复 (6)
试用期被辞退，并没有提前一个月通知，并且没有签劳动合同 是否可以要求赔偿
试用期被辞退，并没有提前一个月通知，并且没有签劳动合同 是否可以要求赔偿，赔偿多少，？
发布者:布偶猫 2022-07-04 状态:已过期 回复 (9)
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发布者:wei23082820H 2023-11-13 状态:已过期 回复 (7)