年前我和同事在一起工作的时候，同事由于操作不当造成工伤，时候他说是为了救我而引起的工伤，当时也有监控录像的，但是现在没有了怎么办

2010年8月21日，本人在工作时被印刷机压伤，中指开放性伤口，可见筋骨，食指与无名指不同程度受伤。在医院缝合约10针左右，目前住院治疗，医生说由于有部分肌肉被机器碾掉下一步治疗也许会进行植皮手术，遂觉得事态严重！ 由于我们是小厂，且上班没几个月，公司没有跟我们签订劳动合同也没买社保。所以我想请问如果想获得工伤赔偿应该需要些什么样的材料，走什么程序？ 目前我手上也没有什么医院的证明材料，就只有几张收费单据（注：不是正式发票）这样的材料有用吗？如果复印病历...

因受伤范围不属于工伤所以认定处通知我方前去撤销 不知道需要什么证件所以前来咨询 撤销书是要去当地部门填写还是要自己写的？还需要什么企业的文件么？比如营业执照之类的?

我母亲在上班时从高处摔下 头有骨裂和伤口 脊柱和左手左肩也有骨折

工伤认定，我在今年8月拿到中院二审判决撤销了工伤不认定，10月8号拿到了人社局工伤认定书，什么时候可以申请劳动仲裁？

请问律师，工伤认定决定书，写认定工伤，又写不认定工伤，程序矛盾，那么，工伤认定决定书一年过期啦，在法律上还有人管吗？

补充认定工伤认定决定书认定工伤，鉴定部门就说认定书程序错误不给定残，工伤保险条例第一条就是受伤职工病情，按照劳动能力鉴定――职工工伤与职业病致残鉴定标准够伤残，医院诊断证明书有，职业病鉴定书没有，单位和工伤科都给申请劳动能力鉴定，鉴定部门也没给定残，受伤职工农村也不懂法受伤职工病了，家人去劳动人事委员会，他们调解协议书内容不全没有组织印章，授权委托书，委托书都是无效，他们没有按照劳动争议调解协议法进行，解除劳动合同，法律援助条例够去也不管让找自...

撤销仲裁调解书和调解协议书，走民事诉讼，去法院解决，补充认定工伤认定决定书认定工伤鉴定部门不给定残，按照劳动能力鉴定――职工工伤与职业病致残鉴定标准够伤残，那么可以直接在诉讼上写要求法院撤销调解协议书和仲裁调解书再让法院重新找司法鉴定定伤残等级吗？还是按照法律规定评定伤残。

在单位出现工伤事故伤害了，认定工伤认定决定书程序错误两次市劳动能力鉴定结论错误鉴定，单位在调解协议书写第一次工伤认定，仲裁调解书又写仲裁申请书两次工伤认定，又写经双方签字调解书和裁决书有同等法律效力，又写解除劳动关系同时终止工伤保险待遇，当事人双方再无其他争议，一方当事人可以按照民事诉讼有关规定向法院申请执行，律师从解除劳动关系多长时间执行？

我想知道我的工伤认定被撤销，又重新认定了工伤，我的伤残认定，还需要重新认定吗？