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相关问题推荐: 年休假
年休假
我在职的公司一开始签的劳动合同就没有给我一份,然后在交社保的公司一直换公司名,之后还不给年休假,说我没有满一年,我明明在2012年8月入职的,到现在都2013年12月了,我该怎么办
----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
就是深圳市恒星珠宝,我的社保又变成了深圳是人力资源什么公司的,超级多猫腻
发布者:孢子孢子孢子 2013-12-13 状态:已过期 回复 (8)
相关问题
年休假问题,求劳动法专业人士解答
朋友2012年5月1日入职,2013年7月15日离职,这种情况能否享受5天年休假?请劳动法专业人士解答,非常感谢。请不要回答咨询劳动部门,劳动仲裁已裁决无权享受年休假。
发布者:qq2314880809 2013-11-23 状态:已解决 回复 (2)
国有企业改制得到身份置换金后,续签国有企业劳动合同,公休假怎
国有企业改制得到身份置换金后,续签国有企业劳动合同,公休假怎样计算?
发布者:短信用户 2013-11-26 状态:已过期 回复 (3)
您好!请问我是合同工现在怀孕了而且是晚孕可不可以提前休假`
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发布者:短信用户 2013-11-28 状态:已过期 回复 (2)
流产休假老板不给工资
请在此输入您的问题,祝您的问题早日得到解决!我在一个公司上了半个月的班 突然发现自己怀孕所以老板给我一个星期的休假 一个星期后我身体又有问题 可是老板说 我要再不去上班就算我自动离职 把我半个月的工资也扣了 一分钱没给我
发布者:lyq427 2013-11-29 状态:已过期 回复 (1)
要求年休假补偿是怎么界定的
用人单位车间承包给别人,合同还有1个月到期,提前要解除劳动合同。要求年休假补偿时,用人单位说职工没提出要年休假,所以属于自愿的,没有补偿,这是对的吗?还有其他方面的赔偿吗?
发布者:liyiruihang 2013-11-30 状态:已解决 回复 (2)
职工工伤休假超过6个月工资怎么开
我是铁路职工,工作期间被人打伤,肋骨连续折断,鼻骨骨折,住院一个多月,现在家养伤,已经超过6个月,以后工资怎么开,谢谢
发布者:73642622 2013-11-30 状态:已过期 回复 (2)
您好我是88年参加工作到今,想问1下,我现在的年休假有几天。
您好我是88年参加工作到今,想问1下,我现在的年休假有几天。怎么样计算
发布者:短信用户 2013-12-02 状态:已关闭 回复 (0)
年休假
我是2012年7月进入现在单位,单位规定满一年享受年休假,但是次年才可以休。问题如下:1、截止2013年7月我在职满一年,是否2013年我又可以有五天年休假。2、2013年的年休假2014年才可以休,这样合理不?
发布者:朱喜珍 2013-12-04 状态:已过期 回复 (5)
产假过后,因小孩无人照看继续休假两个月算是自动离职吗?
国家规定的产假过后,因小孩无人照看继续休假2个月,这算自动了职吗
发布者:houqiong123 2013-12-10 状态:已过期 回复 (5)
关于强制性“无薪休假”事宜
您好,请问用人单位由于公司效益原因,能否单方面要求员工无薪休假,这样合法吗?如果合法,休假时间有规定吗?如果不合法,违背了哪条规定,期待您的回答,谢谢!
发布者:小小小丹 2013-12-13 状态:已过期 回复 (8)
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