发布者:Cyxvina129 2014-01-11 状态:已过期 回复 (3)
相关问题推荐: 在银行工作十年以上的合同制工人能否按照正式企业员工待遇退休？
在银行工作十年以上的合同制工人能否按照正式企业员工待遇退休？
我亲戚在农行上了十四年班，是合同制工人。十四年后与农行解除劳动合同。但期间一直按照企业正式员工交养老保险，前后一共交了二十二年。但到五十岁劳动局不给办理退休，说她应该属于灵活就业，五十五才给退。这种矛盾该怎么解决？我亲戚该安什么年龄退休？若按灵活就业，该要求什么赔偿？毕竟正式员工交钱多，灵活就业交钱少啊!
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请问是不是在一个国营企业工作7年以上就能转为正式职工，享受正式职工应有的待遇？
我在一个国营企业工作了8年多，一直是以一年一签 或二年一签的合同工作的，但是中间没有间断。请问是不是能转为正式职工，享受正式职工待遇啊，。。 之前都是临时工，虽然同工但不同酬，只有正式工的三分之一，而且没有任何年底奖金。
发布者:WjU1329 2010-11-20 状态:已关闭 回复 (0)
劳务派遣员工工作十年以上可以享有与用工单位签定无固定期限的合同的权利么
劳务派遣员工工作十年以上可以享有与用工单位签定无固定期限的合同的权利么
发布者:h_xz 2012-02-09 状态:已过期 回复 (2)
企业员工工作十年以上,单位被别单位收购,我继签合同后,现如离岗,有何补偿?
我是原企业员工，工作十二年以上,单位被别单位兼并收购,告知我们员工，现经营机构是原单位40%股份，现单位60%股份，我继签两年合同后,现岗位分工不明确，工资待遇差，工作环境差，如离岗,有何补偿?
发布者:lirui2008 2012-05-28 状态:已过期 回复 (2)
在企业工作十年以上就可视为正式员工了吗？
经过考试被长白山管委会录用，每年签合同，已经工作七年了，问；工作十年以上，我应该是这个单位的员工了吧。
发布者:张福强 2013-04-15 状态:已过期 回复 (2)
你好！我是山东高速的员工！已经工作有十年以上了！可是在08年
你好！我是山东高速的员工！已经工作有十年以上了！可是在08年的时候被无故以派遣的形式与原单位脱离～重新以派遣的形式给派遣回原单位！我应该怎么才能维护自己的合法权益
发布者:短信用户 2013-11-17 状态:已过期 回复 (5)
您好；请问企业未按照合同为员工缴纳社保，怎样去维权？
您好；请问企业未按照合同为员工缴纳社保，怎样去维权？
发布者:短信用户 2013-11-28 状态:已过期 回复 (5)
农民工未签合同，工作时因个人操作不当导致十级伤残，能否按照十级伤残得到赔付？找谁赔付？
农民工未签合同，工作时因个人操作不当导致十级伤残，能否按照十级伤残得到赔付？就是七个月工资+医疗费+疗养费等等。还是由于个人失误不能得到这么多赔偿？另外就是找谁赔付？如果包工头想私了，大概多少钱比较合理？
发布者:taoqiqi 2013-11-28 状态:已过期 回复 (5)
深圳新劳动法公司对工作十年以上员工进行冷对待，员工该怎么办？
我们夫妻二人在同一个公司，老公干了16年，我干了12年，公司是家族企业，以前是她爸妈在管公司，我老公是公司总管。现在交给他女儿在管，现在的老板对我们就很冷淡，有点看不起的意思，她也不辞退我们，我们在公司待着也没意思，请问我们该怎么办。(注.我们都没有签过合同）
发布者:期待@@@不在￥￥￥流泪 2013-11-29 状态:已过期 回复 (2)
企业单方能以不服从调动为由单方解除十年以上无固定期限合同吗？
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发布者:短信用户 2013-12-18 状态:已过期 回复 (10)
在企业工作35年，但现在还不到退休年龄，可以正式申请退休吗？
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发布者:真象 2013-12-18 状态:已解决 回复 (2)