发布者:lemon2019 2014-03-26 状态:已过期 回复 (1)
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产假期间工资如何计算
本人今年26岁,在一家台资企业上班,准备今年结婚和生第一个宝宝。公司只给员工购买社保、医保和工伤保险,没有生育保险。公司规定女职工结婚婚嫁3天,怀孕只享有3个月的产假,且休假期间工资按照东莞当地最低工资标准发放1310元/月。本人每月工资条上写的是(2013年12月份工资条):a.岗位系数4000,b.标准出勤天数22天,c.周六加班天数4天(我司只休周日,标准出勤天数为每月周一到周五的天数总和,周六加班天数为周六上班总和). d.标准工资1392元(根据上班天数不同而不同) e.加点薪酬384元(根据上班天数不同而不同) f.周末加班薪酬512元(根据周六上班天数) g.附加报酬512(根据上班天数不同而不同) h.绩效/奖金1200元(公司没有实施绩效,根据上班天数不同而不同)i.应付小计4000元 j.社保145元 k.个税0元 l.应扣小计145元 m.实发金额3855元。我有几个问题:
1.本人属于晚婚,公司只规定3天婚嫁,按照法律,我是否可以要求公司给予晚婚假15天?
2.本人也属于晚育范畴,是否可以要求公司给予4个月的产假?
3.本人休产假期间工资,公司应该发多少?是按照但低最低工资标准1310发放吗?
4.如果以上问题跟公司协商未果,公司要求按照本公司规定来,本人应该如何维权?
谢谢!
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发布者:724626964 2013-04-08 状态:已过期 回复 (7)
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发布者:小丫头1523 2013-04-10 状态:已过期 回复 (1)
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您好,本人与2011年3月在公司委派的出差过程中发生了车祸,公司购买了工伤保险所以认定为工伤.2012年12月办理的出院工伤认定为七级伤残.我在公司只做了八个月还不到一年就出的事.我想请问下公司在赔付方面需要赔付哪些款项?我住院期间21个月的工资应该怎么算?是不是按照2013年邵阳地区的统筹平均工资算?如果是请问是多少钱一个月?我的赔付大概是2013年7月份!
发布者:panxiao12666 2013-06-29 状态:已过期 回复 (1)
关于甘肃省教师产假期间工资如何发放的提问
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发布者:741700853 2013-09-09 状态:已过期 回复 (5)
工伤期间的工资是如何计算的?
您好,我是湖北人城镇居民户口,在上海工作时,劳务所给我按农村户口交的保险,在工作五个月后的上班时间摔伤,骨折了,经过两个月的治疗,恢复了,就到公司申请上班和伤残鉴定,请问我治疗期间的工资如何计算,只发底薪么?还就是工伤赔偿包括哪些,我这种情况怎么计算,谢谢,是在上海徐汇区劳动保障局申请的工伤,工伤认定书已经有了,发生工伤的日期是2013年8月15号,工伤认定申请是8月23日,认定书出来是10月8号,申请伤残鉴定的日期是10月21号,鉴定还没做 我们的公司在上海...
发布者:wxh328929739 2013-10-22 状态:已过期 回复 (14)
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发布者:81556214 2013-11-27 状态:已过期 回复 (6)
产假期间的工资计算
由于是外省过来打工,在公司只有三险一金,没有生育险。
问题1:在产假期间的工资是按照什么来发放的。
问题2:生育时产生的各种费用怎么报销?向谁报销?
问题3:如果女方没有生育险,而男方缴纳了生育险,是不是可以享受一部分补贴?
发布者:zhuqingyi 2014-02-11 状态:已过期 回复 (1)