本人帮人家窗帘店装窗帘，兼职无劳动合同，计件工资，责任义务都是口头约定：现真诚向你们专家请教3个问题：1、到顾客家装窗帘，抗梯子时不小心碰坏人家的家具或木地板，顾客要求我们帮他换新的，或赔偿由此造成的损失，窗帘店老板说跟他们无关不负责。顾客要求我们安装工付全责。2、装窗帘时，我们一般用电单车或摩托车搭载2米到5米的罗马杆或轨道，在大街上不小心碰着人家的车子，如此不知道我们是否付全责。3、安装窗帘时造成人身伤害比如不小心从梯子上面掉下来造成人身伤害，...

本人从事机票代理售票工作，与客人沟通订票国际票和国内票有时间差问题 双方都没发现，导致客人到机场产生补差价改期，还有酒店损失大约2万元经济损失，当时有和客人通过邮件形式确认，客人并回复没问题可以出票。现客人回来后要索赔，我报告给单位给予处理意见，因对方是大客户，单位为了不损失客户，不让对方承担她应有的责任，先把损失费用全部赔付给对方，现在让我索赔全部损失，这样合理吗？我要负责全部责任吗？单位是否应该帮我承担一部分呢？这种赔付我应占多少百分比？谢...

请问员工由于工作失误给公司造成一定的经济损失的，如何赔偿？解聘需要补偿吗？我们公司验货员，在验货时没有发现残次品，货物到达国外后，销售商要求赔偿并拒绝支付货款；还影响到公司今后该产品的出口额，请问该案例我们应该如何处理是合情合法的？谢谢

我原本是公司销售人员，今年7月被公司调回总部暂带操盘手，由于和领导的电话沟通问题，导致错挂了一单，造成了公司15万美元的直接损失。 主要原因是当时领导说的不清楚我也没有去再再次确认。 备注：我劳动合同已于去年10月到期，公司没有续签。但是一直在干。 第2，操盘前公司没有给予培训

由于工作失误，出货多了给客户，客户不承认，损失价值约6000元，他是聘用人员，月薪2000元，老板要求他包赔，请问，他是否应该包赔，怎样包赔？

我是公司的办公室主任，因公司要安装一个设备，经公司领导同意后我在采购合同上签了字，总额是29000元。合同履行3个月后，发现安装的设备根本就不值29000元，且不符合公司所需设备要求，必须更换其他设备。由此，公司认为我工作失误将我开除，我是否还能要求公司给我经济补偿？公司是否有权利继续向我要求赔偿29000元的损失？

我给个人包工头打工。我因为工作失误算错了工程量，导致老板多付了外包队的工程款。请问老板的损失我需要承担嘛

您好！我想咨询1下关于工作失误给公司造成财产损失理赔问题?事情是这样的去年07月份我值夜间班,那个时侯经常下雨我所从事的是职位是1名锅炉工，锅炉主燃料是以烧木柴为主！当时由于木柴过于潮湿无法正常燃烧最终因气压不足造成厂里所生产的产品发泡不良给公司造成2万多经济损失！过后老板扣了我1个多月的工资！在此我想问1下像我老板这么做合理不？谢谢！

您好！我想问下关于员工工作失误给公司造成财产损失赔偿问题！劳动法里有这样1条明文规定:由于员工工作失误造成公司财产损失的应当扣该员工当月工资百分之20！但每月不得超过百分之20！超过百分之20的剩余工资低于当地月标准工资按其标准支付！在此我有2个问题想咨询1下:1.每月不超百分之20？是否指我给公司造成多少损失每月都应从我的工资里扣百分之20，直到扣足那些损失额为止？2.超百分之20按当地月标准工资支付？是不是指按当地最低标准工资全额或其标准百分之20支付？谢谢！

从2012年9月至今，由于个人工作疏忽，在保管公司运输行业的过路卡期间，没有仔细、明确地核算该过路卡的用量和去向，现丢失过路卡三千多张，造成公司损失近八万元人民币，（该过路卡并不是我一个人保管的，办公室经理和其他同事都能拿到，而且这些过路卡在我法定休息日的时候是没有上锁的，就放在办公室抽屉，我只是负责每月核算，现在丢失了也没有及时发现）请问我需要赔偿公司多少钱？急，麻烦帮我分析一下，谢谢。