你好，我是一名普通民工，去年在三水一个工地做铝窗工作，但被老板拖欠及个月工资，至今没发，打电话联系不了，我应该怎么做？

本人在首饰厂承包了镶石车间。前段时间公司财务（已离职）跟我说，二月份工资算多了给我，她把厂给我的镶嵌单价给提高了，叫我照拿，以后都会照那个价钱给我。我想了一天觉得事情不会那么简单，然后就主动跟上司，以及老板说明了此事。经过调查，原来财务两年前就开始把我的工价提高了，涉及金额高达100万。不知道什么原因公司一直以来发工资给所有员工的时候都不让看签收的金额。当时老板还跟我说谢谢，揭发了这件事。当时还报了110，我也跟财务一起去了派出所。后来听公司高层说...

我是做淘宝生意的，主要是处理淘宝店铺里面的产品美化图片和信息等；于今年的4月接到一个朋友介绍的一件淘宝商城销售女鞋的店铺，于5月中旬完成合作后，联系商家店主付合作工资，但是到现在6月快中旬了，一直拖欠没有付工钱，一直在协商，每次商家都是说：马上就打，今天一定打等等；也有联系介绍人从中协商，但是也没有付款，电话信息都打了无数遍了，一直不回复。我想起诉商家店铺或者报警，但是报警不知道是不是可以受理，毕竟是网路生意，没有书面的劳动合同签署，请求各位律师...

发工资的时候有个男孩多领了四千多，后来他承认了但是跑了不愿意还钱，有没有什么办法追回来？？

厂房起火，老板拒不发工资，几次协商未果，欺骗员工，到了协商日期不出面，联系不上老板

号称珠三角最大的包装制品厂，快联达厂（现1600多名员工），今天（9/24）公司倒闭，四个香港老板跑路了，8.9月两个月工资未发。工资长安镇政府说会发，但我们大多数做了几年，十几年的，赔偿金要如何追讨？？？求指导

公司拖欠一个月工资不给，到劳动局投诉后，公司不承认我工作了一个月，劳动局让我自己证明，但当时在公司签到都是写在纸上，发工资也是给现金，公司把那些证明都给去掉了，我该怎么办~~~

您好，我司刚在2月成立，就请了几名员工，并签订了劳动合同，但签订合同时我司的营业执照还在办理中。在3月中时，该几名员工因对公司不满，在工作时间擅自离职，后来到该发薪水的日子，该几名员工来我司追讨，并向劳监局投诉。我司能只发最低工资给该几名员工以及可以向公司追讨该几名员工擅自离职后令公司造成的损失吗？该如何追讨？

1：老板携款潜逃，公司是否算是倒闭？ 2：如果公司算倒闭，另一家公司可以对其投入资金吗？如果不算倒闭另家公司投入资金算是收购吗？ 3：现有另一家公司投入资金，对方称他们的行为不等同于收购，也不会对已有债务负责，请问我们员工（离职）工资谁解决？通过什么途径解决？

公司因经营不善资金困难，造成至今连续七个月未发工资及未交纳职工社保，对员工也无任何说法，只说不用来上班了。我现在求职并即将到新的企业入职，新企业会为我按法律规定交纳社保，可是原单位欠交社保达7个月之久。请问如何保障我向原单位要求解决拖欠工资和社保费用的权利？