发布者:cuijiaowei1123 2014-06-21 状态:已过期 回复 (1)
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我在工厂上班,今年2月25号入职,4月份签了协议书,没有签合同,而且协议签完,只有一份,厂里收回,也不给我们留底。还规定满3个月才能辞工,5月26号我去辞工,可是厂里却说没满3个月不能辞工,满3个月可以辞工,但不一定批,真把我气死了。后来27号,我说要去劳动局,组长才批了。厂里批了我27号,我老公去前台文员那里看了,已经批了。但是他们逼我们两班导,要上夜班(原来不用上夜班),我坚决不上夜班,一直到6月16号,我们组长跟我说夜班的那个女孩已经上了1个多月的夜班了,前两天招的又走了,叫我先上几天夜班,他们现在赶紧招人来交接,实在熬不了就转回白班。我本来不想,后来他一再强调就上几天,可以转白班,我才同意了。可是上了4天夜班后,我实在太累了,早上下班的时候,我跟组长讲,我熬不住了,只上到21号(我6月27号就可以办理离职手续了),结果,组长翻脸比翻书还快,还耍赖,他告诉我,要上到26号,不想上,就自己想办法,他没这个权利批。我今天第二次去找经理要请假到26号,他没批,只是跟我说,这两天休息,(星期日我们经常不放假,计件工资)星期一来找他,把我调到不上夜班的车间,他想让我继续留下来。可是我不想留下来了,27到期我就办离职手续。我现在是担心但时候,他又逼我上夜班怎么办?还有如果到27号他还不让我们走,我可以去劳动局告他们,问题是,他们会不会耍赖说我没交辞工书给他们呢?(辞工书我已经交上去,没留底)我之所以会担心,是因为,这个厂,好多人不想做,去辞工,他们也不批,好多人的辞工书被经理压着不批,有的人的辞工书还被丢了!有的人不敢去找劳动局,怕他们不管就自离了。(厂里规定连续2天旷工算自离,一个月累计3天旷工也算自离,不发工资!厂里是月底签工资单,下个月底发上个月的工资,也就是大概到第3个月1号那样才发第一个月的工资。)这个厂难招人,也留不住人。 还有他们只和我们签协议不签合同,这样违法吗?也不交保险。
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