发布者:短信用户 2014-07-30 状态:已过期 回复 (1)
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发布者:919278612 2014-03-08 状态:已过期 回复 (6)
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你好律师,辞职报告上写的是3月14日,那3月14日这天算在30天提前书面告知企业的时间内吗,我是几号可以离开旧公司了
发布者:yjy726yjy 2014-03-22 状态:已过期 回复 (2)
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你好,我想资讯1下,公司说离职需提前1个月写申请,并经各级经理签字,可第2级经理不签字,威胁我,让我自动离职(1分工资没有),我该怎么办?公司是签订合同的!
发布者:短信用户 2014-03-29 状态:已过期 回复 (7)
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你好问你1下,在试用期间我提前了3天辞工,人事说要扣总工资的20%?
发布者:短信用户 2014-03-31 状态:已过期 回复 (4)
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你好,我在工厂上班15天我提前3天辞工,但工厂要扣我500块钱请问他们人不是违反了劳动法规定,并且我也没有签劳动合同
发布者:短信用户 2014-04-19 状态:已过期 回复 (3)
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你好请问:我们厂都压1个月工资我辞工.工厂应该在我离职时结算清账吗?
发布者:短信用户 2014-04-22 状态:已过期 回复 (5)
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律师,你好。我是提前半个月写的离职申请。而且没有劳动合同,月底就走了。现在1个月了,财务还没给发工资,催了半个月,老是找理由。怎么办
发布者:短信用户 2014-05-29 状态:已过期 回复 (7)
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你好!我以书面形式像部门交了辞工书是按厂规1个月离职,现在部门主管不理会请问我该怎么办好
发布者:短信用户 2014-06-18 状态:已过期 回复 (8)
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律师你好,我因为身体不舒服没有提前辞工,当时也没有签合同,老板不肯给钱,打劳动局能拿到钱吗
发布者:短信用户 2014-06-20 状态:已过期 回复 (2)
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发布者:短信用户 2014-06-28 状态:已过期 回复 (8)

