我们是黑龙江省地质局（省直事业单位）的待岗职工，从2007年5月1日一直待岗至今。待岗期间单位只发给我们每月300元的基本生活费，想咨询我们这种情况单位应该给我们发基本生活费还是基本工资？ （1）如主张基本工资，工资的标准是什么？法律依据是什么？？？？ （2）如主张基本生活费，基本生活费的标准是什么？法律依据是什么？？？？？

高法司法解释中规定“被扶养人有数人的，年赔偿总额累计不超过上一年度城镇居民人均消费性支出额或者农村居民人均年生活消费支出额”。 此规定中的“年赔偿总额累计”是指该案中在具有赔偿权力的所有被扶养人范围内，把每位抚养人年获赔偿额相加所得之和？

我于2000年12月劳动合同到期，未续签劳动合同，至今合同单位未支付任何生活补助费及2000年当年年终奖。请问像这种情况，有那些法律文件支持

老公有外遇，每月只给基本生活费，而且和老公一块的女的还骂老婆，现在又一个孩子3岁多，老婆想离婚，孩子应该谁抚养？老婆想抚养孩子，要是上诉的话，孩子可以判给老婆吗？

我在怀孕6个多月时，因单位正在基建，没有正式的工作场地可以呆非常危险，所以领导让我先回家休息，直到修完产假才回单位上班，现在单位运行正常，准备补发一直拖欠我们的工资，请问除了正常产假的工资外，怀孕期让我回家休息是否应该给我发工资或基本生活费？

我的朋友发生交通事故，经评残机构鉴定九级伤残。起诉后申请赔偿被抚养人的生活费不知法院需要哪些手续还请律师帮忙解答一下，先谢谢各位了。补充一下，请问九级伤残赔偿金是多少，精神损害抚慰金要求赔偿多少，【农村，】麻烦各位律师为我的朋友解答，万分感谢。

1、关于非煤矿区农民的最基本的权益和利益保护问题，有哪些法律可查？比如：房屋毁坏、山林土地被占被毁、环境恶劣、噪音污染、巷道及作业面与住户的距离等等，请各位指教！谢谢！ 2、关于林权证的问题，由于我村磷矿多，所以在林权改革时，村里忽悠百姓把林权证办成集体证，也就是村里只有一本证，农民没有证，而农民向村里索要时，他们说是村民同意了的，而村民根本就不知道是有这回事，而现在是村里想把矿开到哪里就开到哪里，因为村民什么也没有，所以村民也就没了山林。

你好，我是07年06月份参加工作的，目前在企业从事设计开发和质量管理的工作，是质技部的负责人。企业是一家私企，规模大概30人左右，一周6天8小时工作制度，从参加工作至今公司都没有与我签署劳动合同。 在工作之初，老板承诺为我办理社会保险，工资每半年上调300元，但是直至10年7月份以前都没有给我们缴纳任何形式的保险，也没有兑现工资每半年上调300元的承诺，一直以各种理由推委。10年7月我和几个同事要求公司为我们涨工资办理社会保险，公司以涨工资的名义给我们几个只缴纳...

楼上漏水，将我家卫生间外侧墙壁淹渍，面积达2平米左右，被淹渍区域内有电源开关，漏水时，墙体带电，人触摸有明显电感。而且发生漏水渗水事件不止一次，连续4年均发生漏水。前两次家人本着邻里和谐、互相谅解都未追究，这次又再发生漏水事件。我妈妈年龄已大，实在忍无可忍，想通过法律维权。请问律师，我是否可以对楼上群租房漏水提起诉讼赔偿，另外小区物业是否有监督不到位，对于业主违法行为未尽管理义务，从而间接导致我家合法权益损害，可否附带要求赔偿？谢谢。

诉讼请求： 1、被告人返还所盗窃的桐树； 2、被告人对盗砍桐树对原告所造成的经济损失进行一次性赔付200元人民币； 3、被告人承担本案一切费用。 事实与理由： 1991年，朱坡村1组对村里所属土地进行重新分配，原告获得河滩（三区地）的承包权，该地块在91年分地之前，归被告所有，在地边种植有两颗桐树，一颗树径约8cm，另一颗约20cm， 原告在获得该地承包权后，随即向被告人提出，移除2颗桐树，被告人的丈夫张六与原告人的丈夫为叔侄关系，张六当时提出树径20cm的大树未成材...