2010年4月在工厂被机器砸伤双手，工伤认定为5级，月工资为1500。问：1.个人工资少于平均工资的60%，工作赔偿是否以上年度平均工资的60%为基数计算？2.佛山顺德区09年度在岗职工平均工资具体为多少?3.查了很久未查到09年度在岗职工平均工资,若09年数据未公布,是否以08年的数据计算?

我母亲49岁，在一个KTV里当保洁员，工资1300元每月。前些天我母亲去上班 途中被机动车撞上，交警已经判处肇事者全部责任，我母亲后来被诊断肩胛骨，肋骨（两根）粉碎性骨折，现在在医院休养。估计伤残鉴定级别为10级。该如何跟我母亲的雇佣单位要赔偿？关于赔偿金应该怎么算？有什么法律条例？还有就是跟肇事司机索要赔偿是该如何的？索要赔偿费用标准？还有相关法律条例。谢谢了！还有就是对肇事时机的赔偿索要。治疗，误工，陪伴，精神损失，后期治疗，护理，营养费这些费用要怎...

请问各位律师，本人所在公司有时经常性出差，而且周末也占用了。我想请问出差在外虽然每天都有补贴，但是周末的话是否应该赋予加班费？应该给予多少倍的加班费。公司是做五休二的。。还有个问题就是打球的时候不小心脚骨折，请了三个月病假，但是公司却没有工资，连基本生活补助也没有，向公司咨询但是给予的答案是人没来上班所以没有工资。我与公司是签订了劳动合同的。现新劳动法不是规定病假也有百分之六十的工资嘛？请问这些该如何处理？

就我本人关于工伤的问题，我在医院期间伙食费的问题不知道怎么解决？应该怎么解决？想请有关领导帮助。 谢谢！

律师你好： 我是一企业派遣职工，09年在工作中摔伤住院治疗。用人单位让我家属到劳务公司拿了一份"工伤职工诊疗介绍信"住院期间保险所没有找过我确认工伤。我给用人单位打电话询问是否有护理费，伙食费等费用对方回答“没有”。快到事出一年的时候给劳务公司打电话询问工伤认定的问题，对方回答已经认定工伤了要不怎么给你报销（因有二次手术第一次医药费还没有报销劳务公司说一起报医药费由用人单位垫付）。 我想知道：1、劳务公司这样办理工伤确认我算工伤了吗？（我有...

您好，我是一名经营餐饮档口的个体工商户，将店承包给了另一人自己回了老家，只是每月去取固定承包费，至今一年多没去过店里，前段时间一名员工工作中操作失误手被机器搅伤，医疗费由我和承包人凑钱交付，并准备为其做二次手术，几天前劳动部门为其定为5级，由于我们初次创业，已经很艰难，又没有什么积蓄，但是我们愿意支付，只是想在我们能接受的范围内，并能够按月来分期支付，我想请问我的想法可行么，还有如果经过了法院，会不会强制执行，比如房产，名下只有一套住房并且按揭...

员工在送货过程中，腰部用力过猛造成腰椎间盘突出，这种病算工伤吗？

您好！吴律师：我老爸是一名清洁工，50多岁，在东莞白濠一家工厂工作将近7年，2010年10月的一天（上班时间内），他的主管让他独自一人拆天花板，结果从三角梯上摔了下来，导致胸12骨折，当时的医疗费是厂方出的，但除了医疗费，其他厂方没管，2011年11月做了取钢钉的手术，听厂方讲，手术后准备休息2个月就让我爸出厂（什么都不赔偿的情况下），现在我们应该怎么处理这事？盼回复！谢谢！

上班期间被石头砸伤，造成肋骨骨折7根，上手臂骨头骨折4处，经医院治疗现在基本康复，医生说康复后手也干不了重一点的活，没法正常的工作，就是康复后能让用人单位有什么补偿，该怎么去维护自己的权益。谢谢！

各位好： 我父亲在杭州某一工地作业时，约从十米高的屋顶摔下来，现在还在医院治疗（造成腰椎粉碎性骨折、手腕骨折、髋关节骨折）腰椎就动了两次手术，医院治疗费、手术费是包工头出的。公司应该有工伤保险。针对这一事故，我们应该如何最为妥善的处理？对以后我父亲身体造成的损害和以后不能干活能否要对方一定的赔偿？