发布者:280021023585 2014-09-02 状态:已过期 回复 (7)
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无故辞退四年以上的老员工
我是公司上晚班的老员工，在公司干了四年多了，公司没有给我签合同，也没有给我入保险，没夜班津贴只给我就那一点工资。我在本公司一直兢兢业业的工作，没有任何怨言，现在无缘无故辞退我。
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公司无故辞退工作12年以上的员工应该怎样补偿
上海一家印刷厂无故解雇工作12年多的工人应该得到那些补偿
发布者:好2118 2012-04-23 状态:已过期 回复 (2)
关于公司以无故矿工15天以上的名义辞退员工的问题
我在某公司上班期间，申请休病假，在上交合法医院开出的病假休息诊断后，交到单位，单位不予承认，反而以矿工名义要辞退我，是否违反劳动法
发布者:610449089 2013-05-23 状态:已过期 回复 (1)
试用期不给签合同，过了试用期三天无故辞退员工，我该如何维权
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发布者:微信用户 2014-01-06 状态:已关闭 回复 (0)
无故辞退员工是否可以要求赔偿
我是在一家私营企业上班，未签劳动合同，试用期已满，工作时限快4个月，现被无故辞退，请问可以要求哪些赔偿
发布者:周咪咪 2014-02-12 状态:已过期 回复 (9)
湖北最新劳动法辞退工作十年以上的员工，单位怎样赔偿？
我在湖北一家汽车4S店工作有十一年，现在单位调动我到外地工作，我可以不接受吗？发果因此公司要求我离职，公司是否有补偿。
发布者:xhwdm5 2014-02-15 状态:已过期 回复 (4)
酒店无故辞退员工
您好 我想咨询一下 我是酒店员工 我们酒店和部分员工签署了劳动合同 还有一部分员工不给签署劳动合同 并且我们的劳动合同是和劳务公司签署的。现在 酒店无任何辞退我们员工达10多人。请问律师 我们有权利让酒店给予我们赔偿之类的么?
发布者:ls李小美 2014-02-25 状态:已过期 回复 (8)
➕大连➕我是酒店员工，酒店于今天无故辞退我们员工达十多人。我们其中有和酒店签署劳动合同的
➕大连➕我是酒店员工，酒店于今天无故辞退我们员工达十多人。我们其中有和酒店签署劳动合同的，也有没有签署劳动合同的。我们劳动合同是和劳务公司签署的。我们工作都达半年以上。并且过试用期。
发布者:微信用户 2014-02-25 状态:已过期 回复 (5)
企业无故辞退员工，员工该怎样办
员工在企业上班一段时间，被无故辞退该怎么办
发布者:chengdu888 2014-03-01 状态:已过期 回复 (8)
单位在合同期内无故辞退员工需要怎么样赔偿
你好，我合同期未满，单位口头提出要辞退我，没有任何理由。算不算是违法解除劳动合同，是要支付2倍赔偿的吗
发布者:顾110 2014-04-04 状态:已过期 回复 (7)
公司无故辞退员工要不要赔偿？
我是一名在校学生。去年十一月份经老师介绍，到一家电商公司上班！上月二 十九号，上午突然就打电话告诉我，第二天不要上班了。他给我买的有五险，但是没有签署劳动合同。我向他提出辞退补偿工资的事，他说我是学生不具备劳动合同的资格，劳务费已经给我结清了，让我做事情心态要端正，把心用在业务上。这种情况我要怎样办？谢谢！
发布者:邱慧613 2014-07-16 状态:已过期 回复 (14)