婚庆摄像影碟被损坏，提出精神赔偿，现在我也经起诉到法院了，票据，同合这些证据我都有，但是我提出了精神赔偿，不知道有没有这方面的专家帮帮 看看，至于精神损害赔偿在法律上有没有要求必须要有精神损害方面的证据？比如说医院的证明之类的，像我这种清况只要有哪些证据就可以胜诉了

婚庆摄像影碟被损坏，提出精神赔偿，现在我也经起诉到法院了，票据，同合这些证据我都有，但是我提出了精神赔偿，不知道有没有这方面的专家帮帮 看看，至于精神损害赔偿在法律上有没有要求必须要有精神损害方面的证据？比如说医院的证明之类的，像我这种清况只要有哪些证据就可以胜诉

我本来是圣元乳业的一名员工，我于1999年退伍回家，于2000年7月分配到公司，军人安置办公室有我的分配证明，也有人事部牟清签字的档案提取证明，当时公司要求档案随人走。2007年11月公司与我续签合同时告知我档案丢失，我提交了申请要求公司补办，公司只是补办了用工档案，致使我的士兵档案和党员档案丢失。我多次要求公司补办士兵退伍档案，但是公司均以分不出人手，或者经费不到位没有给我补办，并且说只要在公司就不管补办，我只好以身体不适为由辞职，辞职后一直要求公司给补办...

我在老家请了一家婚庆公司主持婚礼，包括期间的司仪，录像，光盘制作等相关工作，费用为3000元。婚庆公司把录像母带丢失，无法制作婚庆光盘，请问我该如何要求赔偿，依据有哪些！！！谢谢

我在老家请了一家婚庆公司主持婚礼，包括期间的司仪，录像，光盘制作等相关工作，费用为3000元。婚庆公司把录像母带丢失，无法制作婚庆光盘，请问我该如何要求赔偿，依据有哪些！！！谢谢

我是一名成都大学生，现在还没有毕业，在成都的一家公司上班，这才上了半个月的时间，在上周，客户经理派我去和一个客户谈一个单子，要订购我们公司的200台手机，当时客户经理就给了我三个手机共价值7000元。在下地铁的时候我忘记了带包，导致三个手机丢失，现在公司要求我全额赔偿，这是合法的吗？我现在该怎么做，请这方面的专家给我个指导，谢谢了！

我于08年6月16日入职于外企一个化妆品公司，今年6月16日续签的三年合同，合同到2013年6月16日止，可是公司今天找谈话说解雇我了，说我明天就不用上班了！像我这种情况，公司正常应该赔偿我多少钱？ 我的基本工资是1120+180+150+600+100+50+500=2600 没有加上资金。

我在结婚时委托一婚庆公司有偿摄像并制作光盘，但到期由于婚庆公司过失导致光盘丢失，现无法找回。共支付婚庆公司一千一百元，其中摄像费二百元。如诉诸法律如何赔偿。谢谢 补充：谢谢另外请问如上情况，法律上能要求婚庆公司给予多少金额的赔偿。

我2008年2月入职签了一份1年的合同，2009年4月又签了一次一年的正式合同，到了2010年公司却不再给签正式的合同，而是签了一个一年期的协议，本来是到2011年4月协议到期，现在却要在2010年底解除。那么请问签了2次固定合同，是否就应该签无固定期限合同，公司不签是否属于违法行为？如果违法，那么我该怎么办？那么按照现在的情况，公司主动解除合同，该如何赔偿呢？该怎么计算？谢谢！

我在结婚时委托一婚庆公司有偿录像并制作光盘，但由于婚庆公司过失丢失，无法找回。共支付一千一百元，其中摄像费二百元。如起诉婚庆公司要求赔偿，法律上支持最高多少金额的赔偿谢谢