----------------------------------------问题补充:--------------------------------------------------
违约金协议书和劳动合同不是在一起的,也就是说除了签了劳动合同外,还另外签了一份培训协议书,违约金是协议书上规定的,劳动合同上没有写违约金的事,我想公司这样做是要规避新的劳动合同法。我觉得当时自己真不应该签了那份协议,反正我合同签了,公司要敢把我辞了,我立马可以要求赔偿的,现在搞得很是被动。我现在想要找加班的证据,公司实行的刷卡的,在工作流软件中可以查到刷卡记录,我把那些截图下来,不知道能不能做为证据,请大家帮忙!
发布者:lpwaner 2008-09-21 状态:已解决 回复 (6)